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훈련된 전문가에게 기대되는 실무표준을 위반하는 경우를 말한다.
과오(Malpractice)
과실이란 통상 요구되는 주의의무를 태만히 하는 것을 말한다.
과실(Negligence)
피해자에게 발생한 손해의 원인이 가해자는 물론 피해자의 과실에도 일부 기인
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병원회보나 게시판에 게시를 하여 직원들의 사기를 북돋아 주도록 한다. 1.간호관리과정의 용어정리
2.간호단위의 근무조별(D, E, N duty) 업무현황
3.간호인적자원의 효율적 증대방안을 개인적, 집단적, 조직적 차원에서 서술하시오.
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용어정리
유휴간호사
간호사 면허가 있으면서 현재 간호업에 종사하지 않는 이른바 ‘장롱면허자’를 말함
Ⅴ. 참고문헌
1. 김인숙 외(2012). 최신간호관리학. 현문사. PP.279~292
2. 엄영희 외(2007). 간호관리학. 수문사. PP. 256~324
3. 강윤숙 외(2007).
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2) 간호사와 타 부서와의 관계
3) 간호사간의 관계
Ⅲ. 결론 -----------------------------------------------------------13
Ⅳ. 용어정리 ------------------------------------------------------14
Ⅴ. 참고문헌 ------------------------------------------------------14
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외 (2012), 최신간호관리학. 현문사 p 238-243
박성애 외 (2000), 간호관리학. 현문사, p 180-181
박성애 외 (2010), 간호관리학- 간호경영과 정책, 군자출판사, p 119-120 Ⅰ. 서론
Ⅱ. 본론
Ⅲ. 결론
Ⅳ. 용어정리
Ⅴ. 참고문헌
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