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평가.
( 태도, 가치관, 자아개념, 학습동기 등 ) ←지속적으로 평가 제 1절 판단의 기준에 의한 유형
1. 임의평가(Discretion evaluation)
2. 규준지향평가(Norm-referenced evaluation)
3. 준거지향평가(Criterion-referenced evaluation)
제 2 절 평가시기와 목적
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유형의 성격 및 장단점
2) 주관식 문항유형의 성격 및 장단점
5. 검사문항 제작상의 유의점
1) 객관식 검사문항 제작사의 유의점
2) 주관식 검사문항 제작상의 장단점
6. 학습평가의 개선
1) 학습평가관
2) 평가내용
3) 평가시기와 횟수
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교육에서 학생들의 학습과 학습 프로그램의 질을 증진하고, 총괄적인 정보를 제공하며 프로그램을 개선한다는 목적적인 면에서는 모두 일맥상통한다.
그러므로 우리는 교육평가에 대해서 어떻게 해야하느냐의 형식적인 중요성 보다는 왜하
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알고, 그러한 오류에 대해 교 사나 다른 학생들과 집중적으로 토의하는 것이 좋음 1. 교육목표의 상세화
2. 교육목표의 이원분류
3. 문항제작의 절차
4. 문항의 유형 및 장단점
5. 검사문항 제작상의 유의점
6. 학습평가의 개선
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평가)
목표지향적
(절대평가)
목표 및 규준지향적
(상대·절대평가)
평가기준에 따른 교육평가의 유형
1)임의평가: 평가기준이 교사의 주관적인 판단 즉 임의에 의해 자유로이 이루어지며 교사에 따라 평가결과 상이
단점: 교사의 우발적 평가
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