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진로교육서비스 혁신 등의 과제가 있었다. 인적자원활용과 관련하여 공무원 및 전문직분야 인적자원의 전문성 제고, 민간기업 근로자 평생직업능력개발 지원체제 구축, 여성 인적자원 활용 제고, 공정한 고용관행 확립, 인적자원의 신호기제
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학교 내 한국인 친구 사귀기 프로그램 “해피 바이러스”
2. 사업의 필요성
1)대상자 욕구 및 문제점
2)지역 환경적 특성
3)경험적 근거
※ 논리모델
3. 서비스 지역, 서비스 대상 및 클라이언트수
4. 사업 목적 및 목표
5. 사업내용
1) 세
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학교 교육에 많은 영향을 미치고 이와 관련된 문제는 우리나라 정치, 경제, 사회, 문화 등 모든 분야와 연계 되어 있는 복합적인 문제라도 할 수 있다. 단순히 출제나 관리 방식의 개선 만으로는 현행의 수능 시험 위기를 제대로 극복 할 수 없
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프로그램 사례
미국 조지아 대학교의 노년학 자격증 과정
조지아 대학교에서는 1965년부터 노년학 자격증과정을 운영하고 있으며 현재 22개학과에서 41명의 교수가 참여하고 있다. 이 과정의 주요 교육내용은 생물학/생리학, 심리학, 사회학과
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교육체제도 평생교육훈련을 대비하는 형태로 변화가 요구된다.
참고문헌
- 교육부·노동부(1999), 21세기 직업교육훈련의 발전전략
- 김대군(2006), 현대인의 전문직업윤리, 철학과 현실사
- 신익현(1997), 직업 세계에의 연계를 통한 진로 교육 의
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프로그램
- 아동복지의 이해
- 여성한부모가족을 위한 사회적 지원방안 - 여성부
- 보건복지부 <http://www.mohw.go.kr/>
- 한국사회복지사협회 <http://maeul.welfare.net/>
- 강서구 등촌3동사무소 <http://gangseo.seoul.kr/doung/dochon3/t_dochon3.html>
- 사
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1. 미래사회의 노동세계
2. 새로운 가치관과 새로운 문화생활
Ⅲ. 대학의 교육기능
Ⅳ. 우리나라 대학교육의 국제적 위상
Ⅴ. 청년실업해소를 위한 대학의 역할
1. 현황
2. 대학의 역할
Ⅵ. 대학 위기의 원인과 발전 전략
Ⅶ. 결론
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학교 이론교육
라. 기업체의 직업교육
마. 다양한 유형의 직업교육학교
3. 주 5일제 수업
4. 자격증 제도
가. 자격검정 제도
나. 직업훈련 기간
다. 산업체 훈련생 평가 방법
라. 직업교육과 자격증 제도, 취업방식
5. 직업 진로 지도
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교육의 현상 (위기의 현상)
1. 우리나라 고등학교 변동 상황
2. 실업계고교 입학생의 급격한 감소
3. 실업계고교 학생들의 질적 수준 저하
4. 학교 교실의 현상
5. 실업계고교 졸업생들의 진로의 괴리에서 오는 위기
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프로그램을 갖고 있으며, 실무 교육을 위주로 향후 직업 분야와 긴밀한 연결을 갖고, 산업분야의 고위 실무자들이 교수진으로 참여한다. 기업에서의 인턴쉽, 산학협동연구 활발히 이루어진다.
소수 정원제로 각 학교마다300-800명의 학생이 공
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