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문화유산에 대해 무관심했었다. 박물관에 가서 고려청자를 보고도 그 색이 어떠했는지 모르는 사람도 많다. 나 역시 고려청자에 관해 흥미가 있어서 이 주제를 택해서 쓰면서도 자세히 기억나는 청자는 몇 개 안되었다. 색감에 대해서는 관심
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문화의 배타성에
의해 한계에 부딪힘.
-> 각 부문의 현지인 고용
-> 미국인의 자부심을 이용하여 현지적응에 노력.
2. 현대 : 현대와는 무관한 회사명을 사용
-> 현지인의 고용
-> 미국인 정서에 적응.
3. 차이점
: 삼성의 경우 현대
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문화복지행정타운내에서 개최되고 각각의 부스를 그들만의 프로그램으로 채웠지만 용인시에서만 볼 수 있는 특별 프로그램은 없었고, 1회에 비해 2회에서는 ‘생애 단계별 프로그램 Zone'과 ’다문화 Zone' 프로그램이 신설되었을 뿐 많은 변화
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1. 한국적 관료주의 비판
1) 권위주의
2) 계서주의, 서열의식
3) 온정주의(의리주의)
4) 집단주의(가족주의)
2. 바람직한 한국행정을 위한 제안
1) 공직 윤리관의 확립
2) 행정민주주의 확보
3) 공직몰입도의 제고
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없다. 즉, 공직 몰입은 공직사회가 21세기 새로운 경쟁사회에서 생존하기 위한 수단인 것이다. Ⅰ. 관료제
1. 고전적 접근
2. 현대적 접근
3. 관료제의 한계점
Ⅱ. 관료주의
1. 한국적 관료주의 비판
2. 바람직한 한국행정을 위한 제안
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문화관광연구원, 2007
박구원 외 1명 - 일본 관광통계를 통해 본 지역관광의 소비실태에 관한 연구, 대한관광경영학회, 2007
박구원 - 일본 관광통계를 통해 본 지역관광의 소비구조에 대한 고찰, 한국일본근대학회, 2011
이수택 - 일본관광시장에
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국립특수교육원. 1. 서론
2. 특수아에 대한 법적, 학문적 정의
3. 유아 특수교육의 정의 및 목적
4. 유아 특수교육의 필요성
5. 유아 특수교육의 이점
6. 유아 특수교육의 최근 경향
7. 우리나라 유아 특수교육의 현황
8. 우리나라 유아 특
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행정기관간의 협조
4) 회계/재무 시스템의 효율화
5) EC 시스템의 지속적인 프로그램 개발
6) 각 행정기관 응용 시스템의 재구축
7) 보안 문제
8) 거래 문서의 배포
9) 일반문서 이외의 데이타 전송
10) 기술 기반구조
11) 사업 관리기관의 설
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문화
4. 사회복지관 종사자의 개선방안
1)사회복지관 인력의 전문성제고
5. 사회복지관 자원봉사자의 개선방안
1) 자원봉사활동의 증진
6. 사회복지관의 정보화상의 개선방안
1) 정품 소프트웨어 보급 및 사회복지관 정
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일반세균
6) 대장균군(인축의 장내에 존재)
7) 시안이온
8) 철
9) 망간
10) 아연
11) 세제
12) 증발잔류물
3. 수질시험
1) 시료용기
2) 수질검사기준
Ⅵ. 상수원과 호소수의 수질오염
1. 상수원 보호구역 지정관리 실태
1) 상수원 보호구역
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