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권력유형에 대해 설명하고 우리 사회에서 그리고 사회복지조직에서 현재 주로 행사되고 있는 권력유형과 바림작하다고 생각하는 권력유형, 권력의 행사는 어떠해야 하는지에 대해 살펴보았다. 사회복지조직은 대체로 직원 임파워먼트를 통
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행사하려고 하고, 리더는 부하중심의 참여적인 리더십을 선호
하게 된다.
3) 한국에서의 권력행사방식
우리나라를 비롯한 중국, 일본, 베트남 등 동부아시아의 사회를 압도적으로
지배하여 온 문화는 말할 것도 없이 유교문화이다. 역사적인
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되기 마련이다. 효과적 권력행상의 경우에 A는 B가 다른 때 같았으면 하지 않았을 일을 하도록 만든다. 그 반면에 조작적인 권력행사의 경우에 A는 그 밖의 충분조건들과 공동으로 B가 그런 일을 하도록 만든다. 그래서 일반적으로 권력 행사의
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권력과 갈등
Ⅰ. 권력의 정의, 유형, 행사과정
1. 권력의 정의
2. 권력의 유형분류
3. 권력의 행사과정
1) 대상자의 특성
2) 상황적 요인
3) 전략적 선택
4) 권력행사에 대한 반응
Ⅱ. 임파워먼트와 조직정치
1. 임파워먼트와 권한위임
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권력행사
1. 권력의 정의
2. 권력의 원천
3. 권력관리
4. 권력에 대한 반응
5. 임파워먼트
6. 멘토링
7. 권력행사와 조직정치
제 2 절 갈등의 관리
1. 갈등의 기본개념
2. 갈등의 유형
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