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청구권의 주체ㆍ대상 ··································································· 7
A. 정보공개청구권자 ····························································
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문제점이 심각하게 인식되고 군에서의 경력발전이 쉽지 않게 여겨질 때 이탈 가능성을 생각하게 된다. 경제성장과 국가발전에 따라 민간사회가 누리는 복지수준의 향상과 비교하면 직업군인이 처해 있는 생활환경과 근무여건은 열악하다.
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사용자의 권리
5. 사용자의 의무
V. 직무발명과 보상
1. 직무발명의 보상청구권
2. 직무발명의 가치평가
VI. 현행법상 직무발명제도의 문제점과 활성화방안
1. 현행법상 직무발명제도의 문제점
2. 직무발명제도의 활성화방안
VII. 결론
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문제가 되는데, 임·직원에 대한 급여는 근로기준법상 불가능하지만, 주요주주에 대한 배당금등과 관련해서는 상계가 가능하다고 본다. 임재연, 전게서, 389면
IV. 公賣渡 禁止
단기매매차익반환의무의 적용대상인 내부자는 대상증권을 공매
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문제가 있다. 우리나라 고유한 거래에 대한 회계처리문제, 회계처리 관련 비용증가에 따라 기업부담 경감방안의 마련, 국제회계기준에 대한 해석문제, 국제회계기준과 국내법과의 상치문제 등은 도입 전에 치밀한 준비 작업이 선행도어야 할
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