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근로기준법상의 보상이나 민사상 손해배상 청구를 할 수 있을 뿐입니다.
☆ 참고 문헌 ☆
1. 사회보장론 - 대학출판사 노병일
2.한국사회보장론 - 형설출판사 고수현
3. 사회보험제도의 여성수급현황 및 개선방안 연구 - 한국여성 개발원
4. 산
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02
’03
’04
사 업 장 수
2
1
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16
22
금 액
136
94
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1,120
1,221 Ⅰ. 개설
Ⅱ. 고용안정사업
1. 고용안정사업 제도의 개요
2. 고용조정지원금
3. 취약계층 고용촉진지원
4. 건설근로자에 대한 지원
5. 고용창출지원
6. 직장보육시설에 대한 지원
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대책위원회) Ⅰ. 서 론
Ⅱ. 기업(사용자)의 노조에 대한 손해배상 및 가압류 청구의 현황
Ⅲ. 기업(사용자)의 노조에 대한 손해배상 및 가압류 청구의 문제점
Ⅳ. 개선방안
1. 정당한 쟁의행위에 관한 논의
2. 노조법 개정안
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담보로 넣은 개인재산의 환수, 채권단과의 손실분담, 공적자금 투여 문제가 발생할 것이다
3. 채권단은 워크아웃 과정에서 비용절감 등을 이유로 노동자의 고용 및 근로조건에 대한 공격도 진행할 것으로 보인다
Ⅵ. 결론 및 제언
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노동자
→ 사업주는 성인 근로자의 시간급 최저 임금의 90%부터 지급할수 있다 청소년기
노동이란?
그리스도교적 관점 → 노동의 복음
아르바이트 청소년의 참여현황
노동시장의 수요
청소년 노동 환경
피해사례 분류 유형
직장
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고령화시대의 문제점
(1) 개인적 차원읜 문제
(2) 가족적 차원의 문제
(3) 사회적 차원의 문제
7. 고령화시대의 대책방안 사례
8. 주요선진국의 고령화시대 대비정책사례
9. 결론
(1) 고령화사회 대책방안제언
(2) 나의의견
<참고자료>
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(2002), 모성보호관련법 개정에 따른 모성보호 실태조사결과 Ⅰ. 서론
Ⅱ. 모성보호의 범위
Ⅲ. 모성보호의 현황
Ⅳ. 모성보호와 휴가제도
1. 산전 후 휴가제도
2. 육아휴직제도
Ⅴ. 모성보호의 강화 방안
Ⅵ. 결론
참고문헌
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4.2 인재양성정책
4.3 이중국적
5. 해외사례
5.1 캐나다
5.2 미국
5.3 일본
5.4 중국
6. 두뇌유출을 막기 위한 방안
6.1 한국인재
6.1.1 인재들을 위한 복지 제도 개선
6.1.2 해외에 체류 중인 고급 두뇌 활용
6.2 외국인재
Ⅲ. 결론
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현황
<표 5> 세피오라이트와 석면의화학 조성의 비교
<표 6> 유리섬유의 성분구조
<표 7> 암면의 성분조성
<표 8> 석면 관리 한도 (단위 f/ml)
<표 9> 연도별 석면 수출입량 및 생산량 (톤)
<표 10> 인정된 석면 직업병자 현황
<표 11> 각국의 작업
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조금도 뒤쳐져서는 안될 것이며 여성의 위치를 굳힐 수 있는 경쟁력을 가지고 사회에 나가야 한다는 생각을 하게 되었다. 제1 절 여성의 노동 현황
제 2절 여성노동의 주변적 특성
제 3절 여성고용의 불평등 해소방안
제 4절 결 론
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