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법 시행일(07.7.1) 이후 지급함에 있어 비정규직을 제외하는 경우까지 차별로 보는 것은 법의 소급적용이 아닌가요? A : 성과상여금 지급대상인 근로기간은 ‘06.1.1~12.31 이나 성과상여금 지급기준이 07.7.23 마련된 이후 근로자들의 권리로서 지
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  • 등록일 2008.10.30
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인사위원회에 재심을 청구할 수 있습니다. [별지 5] 취업규칙변경에 관한 근로자 의견서 2018. 06. 30. 자로 변경된 취업규칙 내용을 숙지하고 근로자들끼리 의견교환을 거쳐 아래와 같이 의견을 제출합니다. 연번 성명 직위 의 견 동의 여부 서
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법정 명칭은 생리휴가가 올바른 표현입니다. 2. 개정법상의 생리휴가의 문제 개정 근로기준법은 종전과 비교할 때 유급휴가가 무급휴가로 개정된 점, 근로자의 청구여하에 따라 지급하도록 한 점에 차이가 있습니다. 이와 같이 생리휴가가 유
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  • 등록일 2010.05.11
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법 등 관계법령 에 의한다. 제9장 재해보상 제80조 [재해예방] 종업원이 업무상 부상 또는 질병에 걸리거나 사망한 경우에 는 근로기준법 또는 산업재해보상보험법의 규정에 의거하여 재해보상을 행한다. 제81조 [업무외 재해] 종업원이 업무
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법적성질 1) 판 례 C.노무지휘권(업무명령권) 1. 의 의 1) 개 념 2) 법적근거 3) 특 징 4) 구체적 형태 5) 노무지휘권의 발동시점 2. 노무지휘권의 제한 사유 1) 근로계약에 의한 제한 2) 취업규칙에 의한 제한 3) 단체협약에 의한 제한 4)
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논문 287건

법원행정처, 각 연도 「사법연감」, 2004. ㆍ삼성경제연구소, “새로운 10년을 위한 인사 노사 7대과제”, 2007.02.14. ㆍ이경우, 중앙노동위원회, "심판제도의 운영상의 문제점 및 개선방안", 노동위원회 조정ㆍ심판제도의 개선방안, 1999. ㆍ이병욱
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  • 발행일 2010.09.24
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법무대학원 석사학위논문, 2009 김수복, “비정규직노동법”, (주)중앙경제, 2008 김유선, “2008년 비정규직 규모와 실태”, 노동사회, 2008 김한솔, “비정규직근로자의 정규직화에 따른 문제점과 개선방안에 관한 연구”, 창원대학교 행정대학
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  • 발행일 2011.12.23
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법론』, 박영사, 1999. 행정자치부, 「공무원통계」, 1999. 홍훈기, “공무원 노동기본권 부여방안에 대하여”, 『노동법률』, 중앙경제사, 2001. 총무처 복무담당관실, 「외국 공무원 근로 3권 제도」, 1996. Ⅰ 서론 1. 연구의 목적 2. 연구
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  • 발행일 2008.10.22
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간병서비스 인력 요건 101 3. 의료기관 간병서비스 적용방안 108 참고문헌 / 122 부 록 / 127 부록 1. 조사표 129 부록 2. 자활근로 간병인력의 시장 진입형 인건비 151 부록 3. 의료기관 간병서비스 개선을 위한 토론내용 152
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  • 발행일 2014.04.10
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법 및 연구범위 제2장 제대군인 지원실태 분석 제1절 외국의 제대군인 지원제도 제2절 제대군인 생활실태 분석 제3장 제대군인 복지지원 기본방향 제1절 제대군인 복지지원 장애요인 제2절 제대군인 복지지원 발전방향
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  • 발행일 2005.10.22
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기업신용보고서 4건

근로복지기금,핸디소프트홀딩스사내근로복지기금 사업자번호 : 214-82-06*** 본사주소 : (06654) 서울 서초구 서초3동 1602-5번지 로얄타워 8-12층,15층 (법)핸디소프트홀딩스사내근로복지기금 결산일자(재무제표 최근 결산일자) : 2009년 12월 31일 기준
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  • 발행일 2015.02.27
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  • 기업명 (법)핸디소프트홀딩스사내근로복지기금
  • 대표자 권석호
  • 보고서타입 영문
근로복지기금,핸디소프트홀딩스사내근로복지기금 사업자번호 : 214-82-06*** 본사주소 : (06654) 서울 서초구 서초3동 1602-5번지 로얄타워 8-12층,15층 (법)핸디소프트홀딩스사내근로복지기금 결산일자(재무제표 최근 결산일자) : 2009년 12월 31일 기준
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  • 발행일 2015.02.27
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  • 기업명 (법)핸디소프트홀딩스사내근로복지기금
  • 대표자 권석호
  • 보고서타입 국문
근로복지기금,핸디소프트홀딩스사내근로복지기금 사업자번호 : 214-82-06*** 본사주소 : (06654) 서울 서초구 서초3동 1602-5번지 로얄타워 8-12층,15층 (법)핸디소프트홀딩스사내근로복지기금 결산일자(재무제표 최근 결산일자) : 2009년 12월 31일 기준
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근로복지기금,핸디소프트홀딩스사내근로복지기금 사업자번호 : 214-82-06*** 본사주소 : (06654) 서울 서초구 서초3동 1602-5번지 로얄타워 8-12층,15층 (법)핸디소프트홀딩스사내근로복지기금 결산일자(재무제표 최근 결산일자) : 2009년 12월 31일 기준
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취업자료 1,266건

근로를 연장근무시간에 포함시키는 것에 대한 논란 내용개괄: 현행 근로기준법은 주당 40시간 법정근로에 12시간 한도의 연장근로를 인정, 최고 주 52시간을 넘지 못하도록 규정하고 있다. 하지만 토·일요일 등 휴일 특근은 연장근로에 포함하
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근로기준법에 대해 아는 바를 말하십시오. 업종별 면접 질문 (1) 광고업계, 출판잡지업계 1) 광고업계에서 반드시 물어보는 질문 - 왜 하필이면 광고업계를 선택했습니까? - 앞으로 광고업계는 어떻게 되리라고 생각합니까? - 좋아하는 광고
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  • 등록일 2005.01.17
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  • 직종구분 기타
근로기준법에 대해 아는 바를 말하십시오. 외국항공을 우리공항에 취항하도록 프로모션 한다면 어떻게 하겠습니까? 1. <자기PR> 자신을 한마디로 표현한다면? (1000bytes) 2. 인천국제공항공사 입사를 지원하게 된 동기와 향후 포부에 대해
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한국가스 기술공사 당신이 한국가스기술공사에 대해 평소 생각하는 바를 말해 보십시오. 당신의 성장과정을 말해 보십시오. 교우관계는 어떻습니까? 공증인에 대해 말해 보십시오. 근로기준법에 대해 아는 바를 말하십시오. 
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  • 등록일 2012.10.29
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  • 직종구분 산업, 과학, 기술직
근로기준법에 대해 아는 바를 말하십시오. [ 성장과정을 기술하시오 ] [ 성격의 장․단점 및 생활신조를 기술하시오 ] [ 지원동기 및 희망업무를 기술하시오 ] [ 기타 특기사항을 기술하시오 ] [ 지원분야 면접 기출문제 ]
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  • 등록일 2012.08.31
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