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것” 이라는 목소리를 내고 있다. 또 다른 의견으로는 한국 노동시장의 유연화 정도는 OECD 최고수준 이지만 고용안정 망 정도는 OECD 최하수준이라는 주장도 나오고 있다. IMF이후 노동시장 유연화를 적 극적으로 추진함으로써 대량 해고가 가
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  • 등록일 2009.06.09
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창업정신과 기업정신의 영향을 받은 점도 있을 것이다. 구인회씨는 人和를 경영철학으로 삼고, 가족같은 회사를 모토로 삼았다. 가족대상프로그램이외의 근무형태다양화, 개인신상지원 등의 프로그램을 더욱 더 다양하게 실시한다면, 조직
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  • 등록일 2009.12.23
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형태를 전제로 하고 생산성 향상을 추구하였으나 이제는 노동 생산성을 높이기 위해서 근무 형태 자체를 변화시킬 수도 있게 된 것이다. 그리고 인력의 변화 역시 중요한 영향 변수가 된다. 기업의 인력 구성이 다양화 되었으므로 이들의 상
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  • 등록일 2008.12.26
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근무자의 차별금지 2) 재택근무 활성화를 위한 노동법제 개선 3) 업무상 재해 인정 요건 세분화 4) 정보보호 관련 규정 보완 5) 상시적인 근무형태로 자리매김 6) 명확한 의사소통과 복무의 체계적관리 7) 유연근무제 유형의 다양화 10. 나
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  • 등록일 2022.03.20
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. 결론 및 제언 산업사회가 발전하면서 최근에는 고용형태의 다양화(재택 근무제 등), 근로시간제 및 고용의 탄력화(파트타임 근로자 등), 여성들의 출가형 노동시장의 확대(주부 근로자 등), 자기소유의 생계수단을 활용하는 경우(워드프로세
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  • 등록일 2010.12.07
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논문 69건

근무제와 주 5일 수업제 확대 실시에 따라 조성된 여건을 충분히 활용하여 능동적으로 대응해야 할 필요가 있고, 도시민의 여가시간 증가와 라이프스타일 변화에 부응하여 지역의 개성을 살린 농촌관광자원을 발굴하고 농외소득원으로 적극
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  • 발행일 2008.03.13
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형태분류 8 5. 민간경비의 이론적 근거 10 6. 민간경비와 공경비와의 관계 12 7. 민간경비 아웃소싱 14 Ⅲ. 한국 민간경비 산업의 실태와 문제점 1. 한국 민간경비의 실태 1).민간경비의 법적제도 17 2).민간경비인력에 관한 실태분석
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  • 발행일 2011.09.16
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근무 피로도에 영향을 미치는 요인조사연구, 연세대학교 교육대학원 석사학위 논문,1988 김정은, 종합병원 간호사의 근무형태에 따른 건강수준 평가, 현세대 보건대학원 석사학위 논문, 2004 제목 : 간호사의 교대근무가 건강에 미치는 영향
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  • 발행일 2009.03.27
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근무중인 병원에서의 경력은? ① 1년 미만 ( ) ② 1년~4년 ( ) ③ 5년~9년 ( ) ④ 10년~14년 ( ) ⑤15년~19년 ( ) ⑥20년 이상 ( ) 6. 귀하의 현재 직종은? ① 간호사 ( ) ② 간병사 ( ) ③기타 ( ) 7. 귀하의 근무형태는? ① 규칙적 ( ) ② 불규칙적 ( ) 8. 귀하의
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  • 발행일 2009.03.20
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  • 저자
지;2007;19;187-195 이철갑, 박 종, 박정식, 손석준. 작업관련성 근골격계질환 증상 호소와 관련된 사회심리학적 요인. 대한산업의학회지;2005;17;104-115 장희정, 박경민. 산업장 여성근로자의 근무형태에 따른 건강증진행위 비교. 산업간호학회지;1999
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  • 발행일 2008.12.19
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취업자료 279건

근무지와 관련하여 특별히 희망하는점이나 면접자에게 꼭 알리고 싶은 사항을 기재하여 주시기 바랍니다. 경영지원은 일반적으로 회사에서 하는 주력사업을 뒷받침하는곳으로 알고 있습니다. 물론 인사, 총무 등 많은 분야가 포함된다는 것
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  • 등록일 2007.02.04
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  • 직종구분 전문직
근무했습니다. 자동차 산업이 유구한 역사를 지니고 있으며 체계나 시스템이 확고하다는 점이 업무 R&R을 명확히하고 효율적으로 일할 수 있다는 점이 매력적으로 다가왔습니다. 또한 유연한 근무형태를 가지고 있으며 눈에 보이는 자동차라
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  • 등록일 2023.03.05
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  • 직종구분 기타
국제 전파 자원 관련 문서를 번역해 보며 기초 개념을 익혔습니다. 앞으로도 실무와 함께 공부를 지속할 예정입니다. 4. 계약직이라는 근무형태에 대해 어떻게 생각하시나요? 계약직은 기회이자 도전이라 생각합니다. 한정된 기간 안에 실력
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  • 등록일 2025.06.20
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  • 직종구분 일반사무직
근무형태 = 4조3교대 포인트 = 매년 3월 1일 100만 포인트 지급 (정규직 기준) 복리후생 = 사내 어린이집 및 교육비 지원 = 연 1회 부여되는 포인트로 자유롭게 사용할 수 있는 선택적 복리후생 = 주택 구입 지원 = 의료비 지원 1. 자기소개서
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  • 등록일 2023.11.01
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  • 직종구분 산업, 과학, 기술직
근무형태 였다. Y-K모델은 누구도 상상할 수 없는 엄청난 결과를 가져왔다. 그 결과 시장점유율 1위를 회복한 것이다. 나는 Y-K 근무모델이 가져온 가장 큰 성과는 직원들의 회사에 대한 ‘주인의식’을 불러온 것이라 생각한다. 회사가 직원을
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  • 등록일 2013.01.28
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  • 직종구분 기타

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