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산업성장률 설비투자증가율 IT부문증감률 -8.2 4.5 -6.2 0.8 0.4 0.7 대 설비투자비중 36.0 39.4 37.8 35.4 36.2 36.2 비IT부문 증감률 5.7 2.4 1.6 3.4 8.4 5.1 정보통신 부문의 기술 확산 부족이 비 IT 부문 제조업의 노동생산성 증가율 정체의 한 요인이다. - IT 기
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  • 등록일 2006.09.19
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생산성에 긍정적 기여를 하고 있는가에 대한 종합검토가 필요함 4. 사업운영의 효율성 제고노력 Ⅵ. 고용보험기금의 능력개발사업 1. 사업주에 대한 지원 1) 사업개요 2) 주요사업내용 2. 근로자에 대한 지원 1) 사업개요 2) 주요사업내용
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산업도 늙어간다. ① 조선업 : 국내조선업체들의 생산직 평균연령은 현대중공업이 44.5세, 대우조선해양이 41세, 삼성중공업이 35세로 급속한 노령화 추세를 보이고 있다. 이것은 노동력의 고령화에 따른 노동생산성 하락을 의미하지만 그만큼
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  • 등록일 2006.06.16
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생산성의 재벌 1. 5대 및 10대 재벌 제조업의 생산성 동향 2. 제조업내 업종별 생산성 비교 Ⅳ. 제조업 생산성의 고령화 Ⅴ. 제조업 생산성의 노동 증가율 1. 음?식료품 업종 2. 담배업종 3. 섬유 업종 4. 의복 및 모피업종 5. 가죽, 가방 및
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산업간 체화지식흐름구조 1. 분석자료 2. 절대량 기준 지식흐름구조 변화의 특성 1) 네트워크의 체계적 연계성 2) 절대량 기준 지식흐름구조의 특성 3. 상대량 기준 지식흐름구조 변화의 특성 1) 네트워크의 체계적 연계성 2) 상대량기준 지
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논문 393건

국내 주력산업 현황 및 고부가가치화 방안”, 대한상공회의소, 2004 최낙균, “대외통상환경의 변화와 시사점”, 대외경제정책연구원, 2001. 10 2. 신문기사 동아일보, 2005. 6. 21 디지털타임스, 2005. 1. 11 매일경제신문, 2005. 3. 17 매일경제신문, 2005.
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  • 발행일 2005.10.29
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노동 : 진단과 과제』. 한국노동사회연구소 심포지움. 김태준유재원. 2003. 『한국의 자본자유화 정책 : 평가 및 과제』. 2003년도 경제학 공동 학술대회 발표논문. 김현욱이항용. 2005. 『금융산업의 자본규제와 은행대출이 경기순응성에 관한
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  • 발행일 2011.01.26
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노동패널 학술대회 발표논문, 한국노동연구원. 전병유 김혜원(2003), 「디지털 경제와 일자리 창출」, 한국노동연구원. 정인수 금재호 조준모 김동배(2003), 「기업내부노동시장의 변화」, 한국노동연구원. 최강식,(2000), 「적극적 노동시장 정책
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  • 발행일 2004.10.23
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7 3) 결과 8,9,10 2. 도이체반 10 1) 설립 과정 10 2) 민영화 과정 10 3) 결과 11 IV. 시사점 12,13 1. 시대적 흐름과 변화에 따른 정부의 개혁 12 2. 조직의 변화로 얻은 성공 12 3. 실질적 민영화 필요 12,13 V. 결론 13,14 Ⅵ. 참고문헌
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  • 발행일 2016.12.03
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산업의 수출산업화를 위한 금융세제기술 및 행정적인 모든 지원시책을 무역정책과 접목시키는 일 등을 강화해야 할 것이다. 기술 향상에 따른 생산성의 제고가 생산단가를 인하시켜 국제시장에서 경쟁력을 높일 수 있게 됨은 너무도 자명한
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  • 발행일 2009.12.17
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취업자료 528건

국내외 철강산업에서 지속 가능한 경쟁력을 확보하는 데 핵심적인 역할을 수행할 것을 약속드립니다. 1. KG스틸 지원 동기를 구체적으로 기술하여 주십시오. 2. KG그룹의 핵심가치(실천하는 책임감, 예의있는 당당함, 참신한 도전, 위대
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산업의 국제 경쟁력 향상에 이바지할 것입니다. 기술 발전에 따른 사회적 윤리 문제에도 민감하게 대응하겠습니다. 인공지능의 공정성, 자동화에 따른 노동시장 변화, 개인정보 보호 등 사회적 이슈에 대해 깊이 고민하고, 기술 개발 과정에
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  • 직종구분 기타
산업경영공학의 전문성과 융합적 역량을 바탕으로 산업계와 사회 전반의 지속 가능한 발전을 이끄는 핵심 인재로 자리매김할 것입니다. 이를 통해 기업 경쟁력 강화, 사회적 가치 실현, 지역 경제 활성화 등 다양한 분야에서 긍정적 변화를
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  • 직종구분 기타
노동을 대체하지는 못한다는 것을 두 산업 간의 중요한 차이라고 주장한다. 즉, 이러한 도구를 얼마나 잘 활용하느냐 하는 것이 서비스 생산성을 제고하는 데 도움을 줄 수 있다는 것이다. 따라서 서비스 생산성을 높이기 위해서 자본과 기술
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노동연구원 1. 한국노동연구원에 지원하게 된 동기는 무엇입니까? 2. 한국노동연구원에 대해서 말씀해 주십시오. 3. 직장에서 상사가 잘못된 명령을 지시한다면 어떻게 하시겠습니까? 4. 한국노동연구원은 어떤 곳인가 1. 자기소개를 기술
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  • 등록일 2013.11.13
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  • 직종구분 산업, 과학, 기술직
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