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고용시장의 변화, 직업과고용서비스연구학회, 2010
* 이창순, 기업 고용구조 변화와 직업세계의 변동에 관한 연구, 경희대학교, 2003
* 조효래, 기업내부노동시장과 한국의 고용관계, 한국사회과학연구소, 2001
* 정연앙, 우리나라 기업 의 내부노
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노동시장 유연성을 주도한 것으로 판단된다. 사회불안이 극심하고 경제적 위기가 봉착했던 80~90년대 덴마크 정부의 집권당은 사민당 이었는데 사민당 정권은 여러 가지 고용안정책과 취업프로그램을 신설함으로서 고용시장 안정성에 크게
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노동시장 취약계층 분석, 한국고용정보원, 2017.
신은희, 여성 고용시장에서의 성 차별과 개선 방향 제안에 대한 연구, 홍익대학교 국제디자인전문대학원, 2017.
김복순, 여성 노동시장의 고용구조, 한국노동연구원, 2012.
김종진, 유통업 노동시
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고용지원센터와 연계를 통해 대학생의 직업진로지도를 위한 인프라를 구축하여야 한다.
노동시장 인프라 측면
① 고용서비스 인프라 구축
노동시장 인프라 측면에서 고용서비스 인프라 구축의 필요성을 살펴보면 다음과 같다.
첫째, 직업상
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노동유연성 부족에 따른 기업들의 경쟁력 약화가 결국 국가의 경쟁력 약화로 이어지고 있다.
근로자에 대한 보호조치를 완화할 필요가 있으며 기업에 대한 자율권을 향상시키는 과정이 이루어져야 한다. 독일과 같은 고용시장 개혁이 필요하
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