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노사관계는 기업경영에 있어서 상호보완적이며, 상호 배타적인 요소를 지니고 있는 관계인 것이다. 1. 노사관계의 원리
2. 노사관계의 본질과 이중성
1) 노사관계의 본질
2) 노사관계의 이중성
3. 노사관계의 유형
1) `커`의 노사관
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노사간의 인간적인 관계를 우호적으로 하려는 노력도 필요하다. 노사가 대립에서 벗어나 보완과 통합을 통해 중용을 실현하는 관계를 만들어야 한다.
※참고
「노사관계제도 무엇이 문제인가」,2003, 전경련
「최근의 노사 이슈와 대응방안
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노사분규 사례연구: 하이닉스 사내하청 노사분규를 중심으로」, 「한국콘텐츠학회논문지」2010, 10(4), p. 386-396.
5) 참여와 혁신, 「한국 노사관계, 무엇이 문제인가」,
https://www.laborplus.co.kr/news/articleView.html?idxno=22146
6) 최영기, 배규식, 「노사
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무엇보다도 성숙한 노사관계의 구축이 획기적 개선이 있어야 만이 국내외 자본의 국내 유치로 경제 활성화의 토대를 구축할 것이라는 인식이 지배적이다. 따라서 노사관계 안정과 성숙한 노사문화의 조기 정착이 우리나라 경제가 선진국으
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노사관계 구상\' 무엇을 노리는가, 한국노동이론정책연구소 Ⅰ. 서론
Ⅱ. 문민정부(김영삼정부)의 국정지표
Ⅲ. 문민정부(김영삼정부)의 경제개혁
Ⅳ. 문민정부(김영삼정부)의 정치개혁
Ⅴ. 문민정부(김영삼정부)의 신노사관계
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관계학보. 제8권 1호.
하종범. 2007.「공무원노조 무엇을 해야 하는가?」. 한국노동교육원.
<인터넷 사이트>
http://www.kgeu.org (전국공무원노동조합)
http://gnch.or.kr (공무원노동조합 총연맹)
http://www.relation.co.kr (공무원노사관계 포탈) Ⅰ. 서
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무엇이 문제인가?”, 참여연대 정책토론회 발제문, 2007
노동부, “공공기관 비정규직 대책 추진백서”, 2007
전국금융산업노동조합, “비정규직노동자 실태와 조직화 방안”, (사)한국 비정규노동센터, 2003
정 균, “비정규직보호법 시행에 따
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노사관계가 일정정도 본 궤도에 오르고 다양한 사안들에 대한 조합원들의 욕구가 분출된다면, 공무원 조직이라는 커다란 조직 내 서로 다른 의견들을 조정하고 통합하는 등 조직 내 과제 역시 조직의 큰 과제가 될 수 있다. 어찌 보면 노조 조
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노사관계, 국가주도의 개발연대에 걸맞을 공공정부조직 등의 경직적인 체질로는 개방시대가 요구하는 유연성과 효율성을 구가할 수 없다. 특히 재벌, 금융, 정부간의 유착관계를 차단하여 도덕적 해이의 가능성을 극소화해야만 한다는 것이
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노사가 모두 인정하는 불가피한 사유에 의해서만 효력을 발휘하게 된다. 다만 현실에서 악용사례가 있는 만큼 정부는 정리해고제가 악용되지 않도록 관리, 감독에 만전을 기여해야 한다고 생각한다.
지금 우리는 급변하는 사회구조와 기업
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노사관계를 구축하고 회사의 지속 가능한 성장에 기여하고 싶습니다.
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5. 면접 예상 질문 및 답변
1) GS칼텍스의 노사관계에서 가장 중요한 요소는 무엇이라고 생각하나요?
2) 예상치 못한 노사 갈등이 발생했을 때 어떻게 대응할 것인가요?
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무엇을 먹었나요?
면접, 이것만은 알고 가자. - 최근 소비자 의사결정의 변화에 대해 이야기해보세요.
면접, 이것만은 알고 가자. - 요즘 우리나라 출산율 저하에 대해 의견을 말해 주세요.
면접, 이것만은 알고 가자. - 기부에 대해 어떻게 생
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무엇인가에 따라 문화가 결정된다. 이에 노사간에 상호 이해와 공존을 위한 규범과 가치가 새로운 노사문화로 형성되어야 할 지향점이다. 노사간의 공존과 이해의 의식수준은 노사간의 신뢰에서 비롯되며 의식의 선진화는 신뢰의 형성에 달
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무엇이었습니까? 그 일을 하게 된 이유와 그때 느꼈던 감정, 진행하면서 가장 어려웠던 점과 그것을 극복하기 위해 했던 행동과 생각, 결과에 대해 최대한 구체적으로 작성해 주십시오. (1000 자 10 단락 이내)
[꿈을 위해]
2. 이제까지 가장 강
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무엇을 어떻게 준비해왔는지를 구체적으로 기술하시오.(500자)
대학교에서 자동차 연료기술 공부를 하면서 연료공학 및 에너지 세이브 분야를 인상깊게…
3. 본인이 성공 또는 실패했던 조직적응사례를 기술하고, 조직 적응을 위해 필
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