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단체의 갈등관리, 다산출판사
○ 박영원(2010), 갈등관리 기본법안 리뷰, 한국의회발전연구회
○ 이성배(1991), 군 조직의 갈등 관리에 관한 실증적 연구, 경남 대학교 경영 대학원 석사 논문
○ 안성호(1994), 지방정부간의 갈등관리와 중앙정부의
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단체교섭의 구조
4. 단체교섭의 기본원칙
5. 단체교섭의 대상
1) 단체교섭의 당사자 : 권리 및 의무의 주체
2) 단체교섭의 담당자 : 단체교섭의 사실행위자
3) 교섭권 위임 문제
6. 단체교섭 권한의 위임
7. 단체교섭의 목표
8. 교섭
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위임은, 소속교섭단체에서 다수결로 정해진 결정이 모든 찬반논거를 형량
해 볼 때 개인적으로는 도저히 따를 수 없을 경우에 이로부터 물러날 여지를 국회의원
에게 부여해준다. 기본법은 이러한 상황에서 국회의원에게, 자신과 이질적인
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3. 공무원 평정제도
Ⅴ. 동기부여
1. 사기
2. 보수
3. 인적자원의 활용과 생산성 향상의 수단
Ⅵ. 공무원의 행동규범과 징계
1. 공무원의 충성
2. 공무원의 정치적 중립
3. 공무원 단체
4. 신분보장과 징계
참고문헌
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기본방침 결정
2. 사무금융산별노조 ‘기획단’ 구성 및 운영
3. 사무금융산별노조추진위원회 운영
Ⅲ. 금융노조(금융노동조합)의 조직과 운영
Ⅳ. 금융노조(금융노동조합)의 단체교섭
Ⅴ. 금융노조(금융노동조합)의 운동
1. `87년 대
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