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전문지식 101,538건

능력에 대한 신뢰성의 결여정도, 관리자의 선호와 부하가 상반되는 빈도 등으로 측정된다. 7 바람직한 대인관계 대인관계는 기본적으로 자기와 타인들로 구성된다. 개인적 측면에서 바람직한 대인관계라는 것은 개인이 편한 마음으로 대인관
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  • 등록일 2013.12.24
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  (“지선아 사랑해"작가) 책 소개 저자 소개 키워드 소개 TEXT 구성 회복탄력성이 높은 사람들 vs 깨지기 쉬운 사람들 대인관계능력의 중요성 현대 여성의 회복탄력성 우리들의 회복탄력성 지수는? 우리가 함께 논의해 볼 것들
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  • 등록일 2016.03.24
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능력과 대인관계능력이 유능한 사람들이 가진 성격적, 행동적 특성에 대해 살펴보았다. 인간관계의 과정에서 우리는 끊임없는 필연적인 대인관계 상황에 직면하게 된다. 대인관계가 인간실존에 필연적인 요소로써 발달단계마다 그 중요성이
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  • 등록일 2012.02.29
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대인관계능력에 미치는 영향. 서울대학교 대학원 박사학위논문. 김형수 (2014). 대학생들의 대인관계지향성과 SNS 몰입 간의 관계에서 사회불안의 매개효과. 인간이해. Ⅰ. 서론 Ⅱ. 본론 1. 대인관계의 의미와 중요성 2. 자기 자신을
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대인관계의 폭과 깊이 채워나가며 살고 있는 것이라고 할 수 있다. Ⅳ 참고문헌 - 김희경외, “정신건강론”, 정민사, 2011 - 이민선, “대학생의 자아존중감이 대인관계능력에 미치는 영향”, 성신여대, 2011 - 신효선, “초등 영재의 대인관계
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  • 등록일 2015.08.05
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논문 423건

관계. 미간행 박사학위논문. 서울대학교학대원. 태권도진흥재단(2007) www.worldtaekwondopia.org 국기원 : http://www.kukkiwon.or.kr/index.jsp 대한태권도협회 : http://www.koreataekwondo.org 문화관광부 : http://www.mct.go.kr/index.html Chelladurai, P.(1981). Group cohesiveness, Lea
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  • 발행일 2008.12.10
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능력  - 전문분야 간 의사소통과 대인관계 능력  - 리더십 능력  - 기본간호술기 통합적응능력  - 비판적 사고능력  - 법적, 윤리적 책임인식능력  - 보건의료정책 변화 대응능력.  ≪ … 중 략 … ≫ 2. 문헌고찰
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  • 발행일 2014.11.02
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대인관계 갈등 3.02(±0.65), 환자와의 갈등 3.82(±0.54)로 나타났다. 3. 본 연구 대상자의 임상수행 능력의 평균은 문항별로 각각 간호과정 3.06(±0.44), 간호기술 3.13(±0.54), 교육/협력관계 3.23(±0.53), 대인관계/의사소통 3.25(±0.53), 전문직 발전 3.30(±0.5
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  • 발행일 2013.01.03
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  • 저자
대인관계 유지 21 2.5.2.1 대인관계 유지 21 2.5.2.2 관계유지 행동 유형 22 2.5.3 대화능력 24 2.5.3.1 대화능력의 개념 25 2.5.3.2 커뮤니케이션 능력의 구성요소 26 2.5.4 미디어에 대한 인식과 선택적 사용 30 2.5.4.1
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  • 발행일 2011.02.07
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  • 저자
대인불안의 원인이 된다. 청소년기의 대인불안은 사회적 관계에 노출되는 기회가 증가하고 사회적 상황과 관계 속에서 관련성을 파악해 낼만한 인지적 능력이 발달하는 시기의 청소년에게 사회적 발달을 저해하고, 사회생활에 심한 부적응
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  • 발행일 2013.04.03
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취업자료 8,307건

능력 예상치 못했던 문제로 인해 계획대로 일이 진행되지 않았을 때, 책임감을 가지고 적극적으로 끝까지 업무를 수행해내어 성공적으로 마무리했던 경험(상황/해결방안/결과) (최소 100자 / 최대 500자 제한) 5. 대인관계능력 어떠한 일을 진행
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  • 등록일 2023.05.28
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  • 직종구분 전문사무직
중요성에 대하여 기술하여 주십시오. 3.(문제해결) 학업이나 업무 수행중 발생했던 문제를 들어 이를 효과적으로 극복한 사례에 관하여 기술하여 주십시오. 4.(대인관계능력) 학교나 직장에서 팀을 이루어 성과를 내었던 경험을 기술하
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  • 등록일 2020.02.11
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  • 직종구분 공사, 공무원
대인관계능력] 약속과 원칙을 지켜 신뢰를 형성/유지했던 경험에 대해 기술해 주십시오. [1000자 이내] 4. [조직이해능력] 지금까지 학교생활을 하면서 조직의 중요성 및 경험을 설명하여 주시고, 우리 중앙회의 역할이 무엇인지 설명해 주십시
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  • 등록일 2019.11.27
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  • 직종구분 공사, 공무원
대인관계능력] 약속과 원칙을 지켜 신뢰를 형성/유지했던 경험에 대해 기술해 주십시오. 4. [조직이해능력] 지금까지 학교생활을 하면서 조직의 중요성 및 경험을 설명하여 주시고, 우리 중앙회의 역할이 무엇인지 설명해 주십시오. 5. [직
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  • 등록일 2018.02.02
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  • 직종구분 기타
대인관계능력] 약속과 원칙을 지켜 신뢰를 형성/유지했던 경험에 대해 기술해 주십시오. [1000자 이내] 4. [조직이해능력] 지금까지 학교생활을 하면서 조직의 중요성 및 경험을 설명하여 주시고, 우리 중앙회의 역할이 무엇인지 설명해 주십
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  • 등록일 2016.01.12
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  • 직종구분 일반사무직
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