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리더십과 변혁적 리더십
거래적 리더십은 리더와 부하간의 교환거래관계에 바탕을 둔 리더십입니다.
거래적 리더십
할당된 업무를 효과적으로 수행할 수 있도록 부하들의 욕구를 파악해서 부하들이 적절한 수준의 노력과 성과를 보이
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개발 ․ 조직구성원간의 의사소통
◆ 조직행동적 관점
목적을 달성하기 위해 구성원간의 상호작용에서 영향력을 주도하는 것
리더십 모형이란
리더십 연구의 이유 – 어떻게 리드하는 것이 효과적 리더십인지를 찾는 것
리더십이
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리더십의 기본 개념
리더십은 조직 내에서 일어나는 변화를 이끄는 역할을 수행하는 것으로 정의되지만, 단순히 변화를 이끄는 것뿐만 아니라, 조직 내의 모든 구성원들이 함께 일하는 환경을 조성하고, 그들의 역량을 개발하며, 조직의 비
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리더십 향상 연수회 발표자료. 경상남도교육청.
이종재, 최상근, 김현진 외(2003). 사교육 문제에 대한 대책 -공교육 강화를 중심으로. 서울 : 한국교육개발원.
이주호, 김선웅(2002). 자율과 책무의 학교교육 -평준화 논의를 넘어서. 서울 : 한국개
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리더십에 미치는 영향에 관한 연구 -상황이론을 중심으로’. 연세대학교 행정대학원
송영선, 이희수. 조직문화유셩과 학습조직 수준 및 조직효과성관계, 인력개발연구, 11(2), 2009, pp115-151.
정예지. 2014. ‘변혁적 리더십과 진성 리더십이 팀 성
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리더십
▲ 비전제시형의 리더십이 중요하다. 개인뿐만 아니라 조직의 성패는 나아가고자 하는 방향의 명확성에 달려 있다. 방향의 명확성을 우리는 비전으로 지칭한다. 중장기적 비전의 명확한 설정과 단기과제들의 조화가 중요한 열쇠가 됨
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리더십지위(leadership position)의 대부분을 남성들이 차지하고 있는 것은 자연적인 섭리나 생물학적 근거에서 비롯된 것인가. 남성들은 ‘여자는 개인능력이 아무리 뛰어나도 조직을 이끄는 리더로서는 부족한 점이 많다’고 말하기도 한다(한
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리더십과 관리 능력 등 다양한 기획 능력을 갖추어야 한다. 이러한 능력들을 통해 기획자는 청소년들에게 의미 있고 효과적인 프로그램을 제공하고, 그들의 성장과 발전을 지원할 수 있다.
4. 참고문헌
강의자료 청소년프로그램개발및평가.pdf
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사람들이다. [리더십론] 서번트 리더십(Servant Leadership)
1. 서번트 리더십의 개념 및 등장 배경
2. 서번트 리더십의 역량
3. 서번트 리더십의 역할과 중요성
4. 서번트 리더십과 전통적 리더십의 비교
5. 서번트 리더십의 실천 방향
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개발체제는 경제개발의 이익이 국민들에게 고르게 분배되기 보다는 성장을 우선한다는 명분하에 국민들이 함께 이룩한 경제 성장의 결과물을 다수의 국민들에게 돌려주기 보다는 소수의 재벌들에게 결과물을 돌려주는 형태를 보이고 있다.
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