|
리더십의 이론과 진단」, 양서각, 2019
정우일, 「리더와 리더십」, 전영사, 2006
신평호, 「리더십 역량 향상을 위한 의사소통 프로그램 개발」, 국방대학교, 2005 Ⅰ. 서론
Ⅱ. 본론
1. 리더십의 개념
2. 리더십의 역할
3. 현대사회 바
|
- 페이지 5페이지
- 가격 1,500원
- 등록일 2025.01.27
- 파일종류 한글(hwp)
- 참고문헌 있음
- 최근 2주 판매 이력 없음
|
|
리더십의 개념
1) 사전적 의미
2) 개념의 변화
2. 현대사회와 리더십의 중요성
1) 정신과 문화구조의 변화
2) 예술의 발전
3) 무한경쟁 시대와 우리의 자세
4) 현대사회에 요구되는 리더십
3. 리더의 역할과 기능
1) 인재의 세가지 타입
2)
|
- 페이지 6페이지
- 가격 1,300원
- 등록일 2013.09.16
- 파일종류 한글(hwp)
- 참고문헌 있음
- 최근 2주 판매 이력 없음
|
|
사회는 리더십의 역할이 아주 중요하며, 참여의 리더십을 중요시하기 때문에, 모두가 주인의식을 갖는 리더십을 어떻게 적용할 것인가의 문제를 생각 할 수 있는 기회가 되었다.
Ⅳ. 출처
1. 박수영, 현대사회와 행정(2006), 대영문화출판
2. 존
|
- 페이지 9페이지
- 가격 2,500원
- 등록일 2011.12.05
- 파일종류 한글(hwp)
- 참고문헌 있음
- 최근 2주 판매 이력 없음
|
|
현대 리더십 이론
(1) 거래적 리더십(transactional leadership)
(2) 변혁적 리더십(transformational leadership)
(3) 서번트 리더십(servant leadership)
(4) 셀프 리더십(self leadership)
2. 사회복지 조직의 성과향상에 더 타당성이 있는 이론
1) 서번트
|
- 페이지 6페이지
- 가격 2,500원
- 등록일 2015.04.12
- 파일종류 한글(hwp)
- 참고문헌 있음
- 최근 2주 판매 이력 없음
|
|
현대사회가 요구하는 권력의 분화에 적합하지 않다. 따라서 동기를 부여하고 참여를 유도하는 리더십이 구성원의 잠재력을 발굴해낼 수 있을 것이다. 권력의 새로운 개념은 소유와 권력에 대한 재정의를 거쳐 조직의 발전에 방어보다 효과적
|
- 페이지 7페이지
- 가격 3,700원
- 등록일 2018.05.09
- 파일종류 한글(hwp)
- 참고문헌 있음
- 최근 2주 판매 이력 없음
|