|
민족(종족)의 문제를 부단히 생산하기도 하겠지만, 더 많은 인종적 혼합이 이루어져 민족문제를 희석할 수도 있지 않을까? 서론
Ⅰ. Ethnic Group: 민족인가 종족인가?
Ⅱ. 민족집단의 구분과 경계
Ⅲ. 현 소수민족문제의 역사적 형성
|
|
|
민족성격이 강해 특정 종교는 용이하게 하나의 민족집단을 이를 수 있으며 다른 민족과 뚜렷하게 구분시켜 주는 기준이기도 하다. 중국은 통일된 다민족인 국가인 동시에 다종교 국가이기도 하다. 티베트의 불교, 위구르족의 이슬람교 등 20
|
|
|
집단과의 동일시를 수반한다. 민족 집단의 구성원은 공통의 언어, 역사, 교육, 생활양식, 종교를 공유할 수 있다. 그들은 정체성, 충성심, 사회적 소속감을 공유한다.
• 인종(race): 인류의 구분을 언급하는 것으로서, 공통되는 조상과 피
|
|
|
민족집단이란 그 사회의 가장 지배적인 민족집단을 말하는데, 캐나다의 경우처럼 그 나라 인구의 거의 대부분을 차지하는 경우도 있고, 일본처럼 상대적으로 낮은 비중을 차지하는 경우도 있다.
→ X 일본-일본인 98.5% , 캐나다-영국계 캐나다
|
|
|
민족 적극적 법적·재정적 원조
인종차별적 언동 처벌, 인종차별금지법
연방제 다문화주의
소수민족집단 지역적 구분, 동등 권리
다수결의 불리함
자치와 자립성, 분리와 격리
분리적 다문화주의
소수민족집단이 분리와 독립 요구
|
|
 |
민족보다도 민족적 일체감과 문화적 동질성이 강하고, 이러한 경향은 한류에 그대로 투영될 수밖에 없다. 한류는 인기에 추수하는 대중문화를 기반으로 하고 있으므로 대중의 욕구에 민감할 수밖에 없고, 대중은 민족주의와 같은 집단적 정
|
|
|
민족이라는 틀을 강조하는데, 문제는 단일성을 강조하는것 뿐만 아니라 무의식중에 단일성이 다양성보다 우월하다는 오류를 범하게 된다는 것이다. 지나친 단일 민족성의 추구는 정체성에 대한 폐쇄적인 의식구조를 형성해 다원화돼가는 한
|
|
|
민족의통일,국사편찬위원회, 1984.
<국문초록>
신라는 7세기 중엽 통일제국을 수립하고 강력한 중앙집권체제를 형성하였지만, 8세기 말경에 진골귀족의 도전을 받아 무너지고, 9세기에 들어오면서는 호족들의 할거주의적 지방분권 상태가
|
|
|
민족 다문화 사회가 발달되는 시점에서라도 지역적 특수성을 무시할 수는 없다. 다문화 사회는 각기 다른 다양성이 모두 존중받고, 다수와 소수의 경계를 넘어 상호이해가 바탕이 되어야만 존속할 수 있는 세상이다 말로는 다문화를 외치면
|
|
|
민족주의 역사관에 대한 성찰
탈민족주의, 동아시아론을 주장하는 학자들의 견해만 소개하고, 챕터의 제목과는 다르게 민족주의의 대안이나 민족주의 역사관에 대해 성찰하는 필자의 견해가 전무하다. 이는 이미 지적한 것처럼 머리말에서
|
|
 |
집단에서 현재 상황을 개선하기 위해 주도적으로 새로운 변화를 시도하여 좋은 성과를 얻은 경험을 기술하고 이를 통해 얻은 교훈은 무엇인지 기술하시오.
4. 농협에 입사하는 것이 본인 개인한테 어떤 의미가 있으며, 입사 후 농협의 비전
|
|
 |
집단면접과 토론면접, 그리고 2차 임원면접으로 구분됩니다.
-7인 1조로 진행되며 면접관은 5인입니다.
-토론면접은 약 30분 가량 진행되며, 토론자들이 자율적으로 사회자를 정해 찬반토론을 진행합니다.
-자기소개서 내용을 위주로 질문하는
|
|
 |
집단면접과 토론면접, 그리고 2차 임원면접으로 구분됩니다.
-7인 1조로 진행되며 면접관은 5인입니다.
-토론면접은 약 30분 가량 진행되며, 토론자들이 자율적으로 사회자를 정해 찬반토론을 진행합니다.
-자기소개서 내용을 위주로 질문하는
|
|
 |
집단면접과 토론면접, 그리고 2차 임원면접으로 구분됩니다.
-7인 1조로 진행되며 면접관은 5인입니다.
-토론면접은 약 30분 가량 진행되며, 토론자들이 자율적으로 사회자를 정해 찬반토론을 진행합니다.
-자기소개서 내용을 위주로 질문하는
|
|
 |
집단을 말한다. 여기에서 '자주적으로'라는 말은 매우 중요하다. 이것은 인간을 Y이론'적 관점에서 긍정적으로 인식하는 것이다. 즉 종업원 스스로 문제점을 찾아 분석하고 스스로 해결방안을 실행하여 성취감과 보람을 느끼도록 하는 것이다
|
|
메뉴펼치기
