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성에게 가해졌던 구조적 차별을 제거함으로써 보다 평등적인 문화를 형성하는데 큰 효력이 있음을 입증하고 있다. 민주노총에서 실시한 설문조사 결과에 따르면 설문에 참여한 279명 중230명이 여성할당제를 찬성한다고 했고 총연맹 대의원대
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성이 정책결정과정과 활동에서 배제되어 있기 때문이다. 여성의 지위를 향상하며, 사회적 인력의 효용을 높이고, 바른 정치를 실현하기 위해서는 여성의 정치 참여가 보장되어야 하고 남성과 동등한 대표성을 얻어야 한다. 민주노총은 세상
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  • 등록일 2010.04.02
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민주노총 주요 의사결정기구 여성할당제 방안, 민주노총 토론회, 민주노총 주요 의사결정기구 여성할당제 방안 마련을 위한 토론회 ◇ 조순경(2000), 노동조합 운동과 성차별, 민주노총 사무총국 교육자료 Ⅰ. 서론 Ⅱ. 조합민주주의의
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  • 등록일 2009.07.17
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민주노총 차원에서 년간 정기 보고서를 통하여 성차별 실태와 개선상황을 발표하여 지속적인 감시와 대응, 정책대안을 마련해 나간다. 각 산업장내 동일노동, 동일가치노동-동일임금을 실현해 내어 임금차별을 완화해 나간다. 교육훈련, 승
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  • 등록일 2008.11.25
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성독자노동조합의 조직화라고 생각된다. 현재 양대 노총의 여성국, 그리고 각 단위 노조 내의 여성부로는 최근의 일방적인 여성노동자에 대한 차별적 고용관행에 대해 효과적으로 대응할 수 있기 어렵다. 이것은 현대자동차와 중소기업협동
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  • 등록일 2003.11.15
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논문 108건

민주노동조합총연맹(2014), 「박근혜 정부 1년 노동정책 평가 보고서」 - 김용원(2014), 「박근혜 정부 고용정책 평가와 과제」, 삼성경제연구소 - 윤윤규 외 3인(2014), 「지역고용정책 해외사례 연구」, 한국노동연구원 Ⅰ.서론 1. 연구의 목
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  • 발행일 2016.09.07
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성과 차별 실태」, 서강대학교 공공정책대학원 석사학위논문: pp84-91. 윤진호(2001), 『노동시장 구조변화와 노동조합의 조직현황』,전국민주노동조합총 연맹,「비정규노동자와 노동조합」. 전국민주노동조합총연맹(2007),『2007년 민주노총 요
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  • 발행일 2012.04.20
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성적인 이해가 동반되어야 한다. 參考文獻 1. 본문참고 문헌 김민규, “성 주체성 장애자에 대한 법적문제”, 민사법이론과실무제 6집(2003) 大島俊之、性同一性障害と法(2002) 민주노동당 성소수위원회성전환자인권연대,『성전환자 인권실태
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  • 발행일 2009.10.15
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성 역) ; 『68운동』, 들녘, 2006 정수복 외 ; 『새로운 사회운동과 참여민주주의』,문학과 지성사, 1993 조정환 ; 『21세기 스파르타쿠스』, 갈무리, 2002 피터 벤데 (권세훈 역) ; 『혁명의 역사』, 시아출판사, 2004 강미화 ; 「독일 68운동의 의미와
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  • 발행일 2009.11.27
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성”(『한국언론정보학보』통권 27호, 2004.겨울) pp. 63-91 김혜숙, “고정관념의 인지적 기능과 결과”(「亞洲社會科學論叢 」통권 4호, 1990.12)pp.179-199 안상수, “사회적 의사소통 연구: 성차별적 언어 표현 사례조사 및 대안마련을 위한 연구”,
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  • 발행일 2010.01.04
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기업신용보고서 4건

민주노총전국건설노조스카이크레인지회 결산일자(재무제표 최근 결산일자) : 2016년 12월 31일 기준일자(신용등급,개요정보 변동일자) : 2018년 03월 17일 작성일자 : 컨텐츠 이용을 요청한 모든 KISreport는 실시간으로 확인하는 정보를 포함하고
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  • 발행일 2018.03.17
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  • 기업명 민주노총전국건설노조스카이크레인지회
  • 대표자 조수영
  • 보고서타입 국문
민주노총전국건설노조스카이크레인지회 결산일자(재무제표 최근 결산일자) : 2016년 12월 31일 기준일자(신용등급,개요정보 변동일자) : 2018년 03월 17일 작성일자 : 컨텐츠 이용을 요청한 모든 KISreport는 실시간으로 확인하는 정보를 포함하고
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  • 발행일 2018.03.17
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  • 기업명 민주노총전국건설노조스카이크레인지회
  • 대표자 조수영
  • 보고서타입 영문
민주노총전국건설노조스카이크레인지회 결산일자(재무제표 최근 결산일자) : 2016년 12월 31일 기준일자(신용등급,개요정보 변동일자) : 2018년 03월 17일 작성일자 : 컨텐츠 이용을 요청한 모든 KISreport는 실시간으로 확인하는 정보를 포함하고
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  • 기업명 민주노총전국건설노조스카이크레인지회
  • 대표자 조수영
  • 보고서타입 영문
민주노총전국건설노조스카이크레인지회 결산일자(재무제표 최근 결산일자) : 2016년 12월 31일 기준일자(신용등급,개요정보 변동일자) : 2018년 03월 17일 작성일자 : 컨텐츠 이용을 요청한 모든 KISreport는 실시간으로 확인하는 정보를 포함하고
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  • 발행일 2018.03.17
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  • 기업명 민주노총전국건설노조스카이크레인지회
  • 대표자 조수영
  • 보고서타입 국문

취업자료 354건

야에서 노력이 필요합니다. 또한, 여성들 스스로도 자신의 권리와 자유를 위해 노력하고, 다양한 분야에서 활동해야 합니다. 종합적으로, 성차별 문제는 여전히 존재하지만, 이를 해결하기 위한 노력과 변화가 일어나고 있습니다. 미래에는
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  • 등록일 2023.04.03
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  • 직종구분 일반사무직
성차별이 많다고 생각하나? 어떤 것이 있나? 21. 요즘 신문에서 이슈는? 22. 여성이 담배 피는 거 보면 어떤가? 23. 성형수술을 해서 이쁜 사람이 있다면 어떻겠나? 24. 수술하고도 그 사실을 부인한다면 어떻게 하겠나? 25. 반자본주의 시위에 대
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  • 등록일 2022.10.06
  • 파일종류 한글(hwp)
  • 직종구분 서비스, 기타 특수직
무부뿐만 아니라 우리나라 공직사회 자체에 성차별적인 조직문화가 있다고 사료된다. 이에 본인은 법무부의 성차별적인 조직문화를 발굴하고 이를 적극적으로 개선함으로서 법무부가 양성평등 우수 중앙행정기관으로 선정될 수 있도록 하
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  • 등록일 2024.07.12
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  • 직종구분 기타
육부의 조직문화에도 남성중심 조직문화의 잔재가 있다고 사료된다. 이에 본인은 교육부의 성차별적인 조직문화를 발굴하고 이를 적극적으로 개선함으로서 교육부가 양성평등 우수 중앙행정기관으로 선정될 수 있도록 하겠다. 세부내용 -
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  • 등록일 2023.10.06
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  • 직종구분 기타
대한민국의 사회구조를 변화시켜 여성인권을 향상시키고 남녀 성차별이 없는 사회를 만들어가고 싶습니다. 또한 성희롱, 성추행, 성폭행, 성매 매, 가정폭력, 강간 등 성적 범죄를 예방하고 피해 여성을 보호하는 제도를 만들고 싶습니다. 여
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  • 등록일 2018.06.19
  • 파일종류 아크로벳(pdf)
  • 직종구분 공사, 공무원
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