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행정론, 공동체
3. 김영종(2017), 사회복지행정, 학지사 Ⅰ. 서 론
Ⅱ. 본 론
1. 사회복지행정의 개요
2. 사회복지행정이론의 개요
3. 사회복지행정이론
1) 과학적 관리론
2) 관료제 이론
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조직의 발전을 이룰 수 있도록 노력을 게을리 하지 말아야 할 것이다.
참고자료
1. 교육시화학, 송병순 외 5명, 2003, 문음사.
2. 학교조직론, 김형관, 김용일, 1997, 양서원.
3. 학교교육의 과정과 행정관리론, 오만록, 이용헌, 1995, 동신대학교출판
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조직설계의 개념은 한 마디로 정의하기는 곤란하다. 그것은 조직현상을 연구하는 접근방법에 따라 그 개념이 달라질 수 있기 때문이다. 과거 과학적 관리론자들이나 행정관리론자들은 조직설계를 조직의 기구를 도표화하고 보상체계·의사
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행정조직론. 한국방송통신대출판사
오석홍(2014). 조직이론. 박영사
이창원 외(2016). 새 조직론. 대영문화사 Ⅰ. 서론
Ⅱ. 본론
1. 고전적 조직이론
1) 과학적 관리론
2) 행정관리론
3) 관료제론
2. 조직 내 고전적 조직이론의 예
Ⅲ.
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조직행위론 - 방송대 교재
저자 : 신유근, 한인수, 백삼균
- 공공관리론 - 방송대 교재 1. 서론
2. 본론
2-1 전통적 관리
2-1-1 과학적 관리론
2-1-2 고전적 관리론
2-1-3 인간관계론
2-2 총체적 품질관리
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지도성 유형을 위임형 지도성 혹은 위양적 지도성이라고 한다. 1. 학교조직의 특성
2. 장학의 종류
3. 변혁적 리더십
4. 과학적 관리론
5. 인간관계론과 인간자원론
6. 하즈버그의 동기위생이론
7. 허어시와 블랜차드의 지도성이론
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행정(경영설)
Ⅱ. 교육행정의 원리
1. 합법성의 원리
2. 기회균등의 원리
3. 자주성 존중의 원리
4. 지방분권의 원리
5. 민주성의 원리
6. 효율성의 원리
7. 안정성 유지의 원리
8. 전문성 보장의 원리
Ⅲ. 과학적 관리론
1. 과학적 관리론
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론의 대표적 학자
(1) 버나드(Chester I. Barnard)
행정에 대한 행동과학적 접근을 처음으로 시도한 사람이며, 1938년 『경영자의 기능』 (The Functions of the Executive)이란 저서에서 비공식조직의 중요성을 인정하여 공식적 조직과의 상호작용을 제시하
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론
1. 간호생산성을 높이는 방안들을 나름대로 제시하고, 왜 그 방법이 간호생산성을 높이는지 설명
1) 과학적 관리론
2) 인간 관계론
3) 과학적 관리론과 인간 관계론의 비교
4) 간호사들이 신명나게 일하게 하기 위해 (조직에
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행정학개론. 서울:박문각.
김종술(1999). 포스트모더니즘을 통해서 본 행정학의 이해. 정부학연구 5권 1호
김동원(2002). 포스트모더니즘의 현대행정이론에 대한 비판과 담론의 등장. 현대사회와 행정 12권 2호 신공공관리론
1. 개념
2.
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