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남녀고용평등법의 결점을 보완하여 보다 적극적인 정책을 도입할 필요성이 있다.
(4) 불로소득이나 부에 대한 중과세
우리나라 세제는 직접세보다 간접세 중심으로 되어 있기 때문에 소득재분배 기능이 제한되어 있다. 그리고 근로소득에 대
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남녀평등\'의 가치를 공감하고 이해하기 시작했다. 하지만 오늘날 전 세계 대부분 국가는 여전히 남성 중심적인 지배체제를 유지하며, 여성주의가 추구하는 절대적 평등에는 미치지 못하고 있다. 이와 같은 이유로 여성주의는 현재에도존재
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남녀평등한 민주 인권 복지국가 실현”,정책방향은 “여성인적자원개발, 여성권익 보장”이었으며 주요사업은 여성차별, 성희롱, 가정폭력, 성폭력, 성매매, 일본군 위안부로서 이는 수사의 변화는 있으나 그 기조는 현재도 변함이 없다. 여
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남녀는 평등해야 하며 우리사회에 과거부터 존재하던 가부장적, 남아중심 사상은 뿌리 채 뽑혀야한다. 그러나 남성과 여성은 생물학적, 신체적으로 다른 존재이며 우리는 이것을 인지해야 한다. 여성에게 여성다움을 강요하지 말라는 그들의
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남녀고용평등법에서 정한 직장 내 성희롱을 판단하는 유권기관은 ‘직장 내’ 범주를 지나치게 협소하게 판단하여 ‘직장 내’가 아니라 개인 간의 성희롱으로 치부하는 경우가 많다. 그러나 공식적인 회식도 아니고, 퇴근 후라 하더라도 사
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방송통신대학교 편집부(2016). 여성교육론. 한국방송통신대학교.
이유미(2015). 지금 여기 페미니즘 (함께 공부하는 여성권 강의). 사회운동.
벨 훅스 저, 윤은진 역(2010). 페미니즘 (주변에서 중심으로). 모티브북.
이창순, 정진성 저(2016). 페미니
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평등은 완화되어야 하는 중요한 과제라고 생각한다.
참고문헌
국사회과학연구소 공동 학술대회. 『구조조정의 정치경제학과 21세기 한국경제』/ 한국사회경제학회
권광식(1984) / 『 경제성장과 소득분배 』 / 한국방송통신대학교 논문집 제3
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평등한 대우를 받는다. 실제 <세계경제포럼(2005)>에 따르면 중국의 남녀평등수준은 아시아국가 중 1위다. 때문에 중국 중산층 여성은 ‘독립적’이다. ‘사회의 절반’으로서 의무와 책임을 다한다. 이는 중국 중산층 여성의 소비 트랜드
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평등이 이루어진 사회가 있을까? 그나마 다행스러운 것은 젠더의 개념이 학문적으로나 사회적으로 널리 퍼지고 있기 때문에 남녀평등을 외치는 목소리나 이것을 행하려고 하는 노력이 정부나 기업, 개인에게서 보인다는 것이다. 서로 다른
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남녀평등 고용 등 사회적 불평등을 완화할 수 있는 정책들을 철저하게 시행되도록 정부의 적극적인 노력이 필요하다.
③ 중산층의 확대 노력 : 사회적 불평등을 줄이고 사회 발전을 이루기 위해서는 가능한 한
사회의 중간 계층을 많이 늘림
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