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처한다.
제52조【위촉에 응할 의무위반】제18조의 규정에 위반한 자는 50만원이하의 벌금에 처한다.
제53조【시행규정】이 법의 시행에 관하여 필요한 사항은 대한법무사협회회칙으로 위임된 사항을 제외하고는 대법원규칙으로 정한다.
부칙
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제도를 폭넓게 이해해서 우리나라 경찰 제도의 민주적 발전을 기하는 데 있 음이다.
■ 참고문헌
1. 비교경찰제도론, 신현기 외 8인, 법문사, 2003
2. 정진환, (1996). 「비교경찰제도」 , 학문사
3. 이윤근, (2001). 「비교경찰제도론」법무사
4. 「경
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법이란 직접적인 규제를 위한 규정은 아니나 그 효과에 있어서는 실질적인 규제효과를 가져오는 규정들을 말한다. 이러한 대표적인 예로서는 공직자 윤리법 부패방지법, 금융실명거래제도, 조세제도 등을 들 수 있다. 이러한 간접적인 규제
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법무사 보수기준 산정(법원행정처)
-법무사 보수의 기준에 관한 사항을 대한법무사협회 회칙으로 정함(법무사법 제19조)
ㅇ 폐지
- 보수기준을 폐지하되, 유예기간을 두는 방안 검토
ㅇ시장자율에 의한 가격 결정
ㅇ공동운수협정의 체결 제도(
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법 제7조 제8항등에 대하여 "소위 디지털시대에 있어서 경비업은 단순한 경비자체만으로는 '전문화'를 이룰 수 없다"고 하여 직업선택의 자유의 침해를 인정하였다. ⒞ 공무원의 정년제도 역시 객관적인 사유에 의한 직업결정의 자유의 제한
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제도의 이론과 실제”, 고시계, 1980.,
권영성, “헌법학원론”, 법무사, 1995.,
김철수, “헌법학원론”, 박영사, 2001.,
김철수, “헌법학원론”, 박영사, 2004.,
박상기, “제2개정판 형법총론”, 박명사, 1997.
배종대, “제3판 형사정책”, 홍문사, 20
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법개정 취지에 부합되지 않는 몇 가지 중요 문제점을 제4장에서 서술하였는바 다시 한번 결론에서 해결방안을 강조하건대
첫째는 이중계약서 작성은 법무사의 검인계약 사용 신청제도가 주요원인이기 때문에 이의 시정없이 중개업자에게만
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법 등 제반제도에 대한 재검토가 이루어져야 할 것이다. 토지 위주의 공시지가제도와 집합건물을 위주로 결정되는 기준시가를 통합하여 토지와 건물을 일체로 평가공시하는 부동산가격공시제도로 지가공시제도를 확대개편하는 방법 등 현
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법의 제27조 6항의 입법목적을 충실하게 달성하기 위해서 라면 변호사, 세무사, 법무사 등 타 전문 자격사의 예에서 보듯 일정 보수를 지급하는 제도적 장치를 마련해야 할 것이다.
3) 거래신고 조항 타 법률로 이관하고 명실상부한 공인중개사
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제도 강화 및 각종 교육제도를 도입하여 공인중개사의 전문성제고에 힘써야 할 것이다.
둘째, 부동산 서비스의 종합화 이다.
부동산유통센터의 설치로 중개업소, 법무사사무소, 세무사사무소, 은행, 보험회사 등을 한곳에 입주시켜 상호 경
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대전법무사법인에 대한 재무제표 및 기업정보를 중심으로 분석한 상세보고서(종합신용등급, 현금흐름등급, Watch등급, 기업개요, 주요재무상황, 주요재무비율, 재무신용평정, 신용도 분석의견, 기업현황, 주요 주주현황, 경영진현황, 관계사현
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대전법무사법인에 대한 재무제표 및 기업정보를 중심으로 분석한 상세보고서(종합신용등급, 현금흐름등급, Watch등급, 기업개요, 주요재무상황, 주요재무비율, 재무신용평정, 신용도 분석의견, 기업현황, 주요 주주현황, 경영진현황, 관계사현
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대전법무사법인에 대한 재무제표 및 기업정보를 중심으로 분석한 상세보고서(종합신용등급, 현금흐름등급, Watch등급, 기업개요, 주요재무상황, 주요재무비율, 재무신용평정, 신용도 분석의견, 기업현황, 주요 주주현황, 경영진현황, 관계사현
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대전법무사법인에 대한 재무제표 및 기업정보를 중심으로 분석한 상세보고서(종합신용등급, 현금흐름등급, Watch등급, 기업개요, 주요재무상황, 주요재무비율, 재무신용평정, 신용도 분석의견, 기업현황, 주요 주주현황, 경영진현황, 관계사현
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법이 나쁘면 상대에게 나쁜 인상을 주게 된다. 예를 들어 'Is there any paid holiday during the first year?(첫해에도 유급휴가가 있습니까?)'라는 것을 'When can I take my paid holiday ?(유급휴가는 언제 받을 수 있습니까?)'라는 저돌적인 표현으로 물으면 이맛
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법이 나쁘면 상대에게 나쁜 인상을 주게 된다. 예를 들어 'Is there any paid holiday during the first year?(첫해에도 유급휴가가 있습니까?)'라는 것을 'When can I take my paid holiday ?(유급휴가는 언제 받을 수 있습니까?)'라는 저돌적인 표현으로 물으면 이맛
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법의 개선 그리고 고객만족도의 상승 등을 들 수 있다.
(4) 제안제도
분임조와 함께 종업원의 참여의식을 높일 수 있는 제도로 제안제도가 있다. 제안제도란 서비스조직의 전반적인 활동과정에서 회사에 유익하다고 생각되는 의견을 제시하도
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법이 나쁘면 상대에게 나쁜 인상을 주게 된다. 예를 들어 'Is there any paid holiday during the first year?(첫해에도 유급휴가가 있습니까?)'라는 것을 'When can I take my paid holiday ?(유급휴가는 언제 받을 수 있습니까?)'라는 저돌적인 표현으로 물으면 이맛
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