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법적 근거가 아직은 미흡한 실정이다.
또한, 장애인들에게는 등록을 통해서 장애인 수첩이 발부 되어 복지혜택이 주어지게 되는데 등록하지 않을 경우엔 아무 혜택을 받지 못한다. 이렇게 장애인들이 등록사업에 소홀하게 되는 원인에는 홍
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법적 근거가 아직은 미흡한 실정이다.
또한, 장애인들에게는 등록을 통해서 장애인 수첩이 발부 되어 복지혜택이 주어지게 되는데 등록하지 않을 경우엔 아무 혜택을 받지 못한다. 이렇게 장애인들이 등록사업에 소홀하게 되는 원인에는 홍
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사업자가 입증 책임
3월중
품질 보증 기간
- 자동차 : 1년→2년(2만㎞→4만㎞)
- 계절제품(에어컨, 난로 등) : 2년 유지
- 일반제품(TV, 냉장고 등) : 2년→1년
* 모니터모터 등 핵심부분은 3～4년
3월중
소비자보호원
분쟁 조정
- 금융법률의료 등 전
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법에 의한 손해배상청구에 갈음하여 장해 특별급여를 청구한 때에는 이를 지급할 수 있음
자동차손해 배상보험법
(1984)
- 손해배상금 : 자동차사고로 인한 부상의 치료가 완료된 이후에도 당해 부상이 원인이 되어 신체의 장해(후유장해)가 생
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사업장 및 2종사업장
2. 별표 1에 의한 3종사업장중 특별대책지역안에 설치된 사업장
② (기본부과금의 감면에 관한 경과조치) 부칙 제1항제1호의 규정에 의한 사업장에대하여 1997년부터 1999년까지 기본부과금을 부과함에 있어서는 법 제19조제
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자동차 내 비정규직 상황(노조입장)
(1) 중층적 사내 하청 구조
(2) 현대자동차 비정규직 노조 진행 경과
3. 개선방안 및 결론
※ 추가자료
1. 비정규직 보호법
(1) 비정규직보호법의 정의
(2) 비정규직 보호법의 적
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자동차를 인도받은 날로부터 1년 이내에 중대한 하자는 3회, 일반 하자는 4회가 발생하거나 총 수리기간이 30일을 초과할 것 등 위에 요건 3가지 요건을 모두 충족해야 한다.
(2) 제조물 책임법 활용
제조물의 결함으로 인하여 발생한 손해로부
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사업과 무관한 업체들도 이번 인수에 참가하고 있어, 당해 기업결합보다 경쟁제한성이 작은 다른 기업결합이 이루어지기 어려운 경우에 해당한다고 볼 수 없다. 따라서 동법 제7조 제2항 제2호에 의해서도 예외를 인정할 수 없다.
Ⅵ. 결론
맥
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이에 대한 입법적 고찰이 필요하다고 본다. I. 서
Ⅱ. 기준근로시간 내 연장근로 (법내 연장근로)
Ⅲ. 합의연장근로
Ⅳ. 인가연장근로 (특별한 사정에 의한 연장근로)
Ⅴ. 업종별 연장근로 (특별한 사업에 대한 연장근로)
Ⅵ.결
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법
제1절 개설
제2절 인적 공용부담
제3절 공용제한
제4절 공용수용
1.개설
(1)개념
특정한 공익사업을 위하여 타인의 특정한 재산권을 강제적으로 취득하는 것
(2)근거
헌 §23 ③ 공용수용의 근거와 그 보상은 법률로써 함
토지수용법이 일반법
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