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확립으로 사기 저하를 방지해야 한다. 3) 제도 및 조직 문화를 개발해야 한다. 관련제도 열린 문화의 형성과 최고 경영자의 의지가 중요하다. Ⅵ. 아메바 조직 1. 의의 아메바 조직은 큰 기업을 작은 기업의 집합체처럼 운영한다는 기본발상을
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  • 등록일 2008.12.09
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론), 일조각 윌슨 브라이언키(1992), 현대 사회와 잠재의식의 광고학, 서울 정청희(1994), 스포츠 심리학의 개관. 한국 스포츠 심리학회편, 스포츠 심리학, 태근 문화사 정청희(1992), 스포츠심리학 강의노트, 서울대학교 스포츠심리학실. 황상민(200
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  • 등록일 2008.09.21
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조직구조로 설계해야 하기 때문이다. 3/ 조직구성원들의 욕구수준이 달라졌기 때문이다. 전통적 조직구조론에서는 인간의 욕구는 생활욕구와 안전욕구 수준에 머물고 의존성과 수동성을 찾게 되었기 때문이다. 조직구조변형의 개념 I.
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현대조직론, 서울: 법문사 박원우 2004. 조직구조론 강의집 (조직구조혁신론) 신종순 1982. 관료제의 수정(새로운 조직방법), 고시계 299: 139-146 오석홍 1980. 조직이론(제3판), 서울: 박영사 1993. 미국의 대표관료제: 정부관료제의 대표성 제고
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. 9. 참고자료 민진, 조직관리론, 대영문화사 유종해, 현대조직관리, 박영사 김대운, 조직과 리더십, 형설출판사 양창삼, 리더십과 기업경영, 경문사 강준민, 리더십의 법칙, 비전과 리더십 주삼환 외, 교육행정 및 교육경영, 학지사 
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  • 등록일 2009.08.24
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논문 315건

론 Ⅱ. 이론적 고찰 제1절 조직문화 1. 조직문화의 개념 2. 조직문화의 구성요소 3. 조직문화의 유형 제2절 리더십 1. 리더십 이론의 발전과정 2. 변형적.거래적 리더십의 이론 제3절 임파워먼트 1. 임파워먼트란? 2. 임파워먼트의 발
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  • 발행일 2010.01.31
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조직내 효율적 인적자원계획에 관한 이론적 고찰“, 성균관대학교 대 학원 석사학위 논문, 1994. 27. 김진석, “기대불일치 패러다임하의 소비자만족에 관한 연구”, 부산대학교 대 학원 석사학위 논문, 1997. 28. 정한수, “고객만족경영에 관한
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  • 발행일 2008.04.24
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조직행동론 = 21世紀 Organizational behavior’, 서울 : 형설출판사, 2007. 강응오, 『조직개발론』, 법경출판사. 1987 김선동, “노조없는 기업경영”, 신어림 김선봉 외, ‘조직행동론’, 서울 : 민영사, 2002. 박재린, 『현대조직론의 이해』, 무역경영
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  • 발행일 2008.11.11
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현대조직의 리더십 이론」. 시그마 플러스 이한검(1994).「인간행위론」.형설출판사 양동안(1988).「리더십이론과 한국정치」. 민족지 최 진(2003).「대통령 리더십」.나남출판사 허화평(2002).「지도력의 위기」 함성득(1999).「대통령학」. 나남
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론 제 1절. 연구목적 제 2절. 연구범위 및 방법 제 2장. 경찰공무원 조직 운영의 실태 및 문제점 제 1절. 기구․조직면 제 2절. 복지적 측면 1. 보수 2. 승진 제 3절. 업무적 측면 1. 업무량 2. 수사권 독립
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  • 발행일 2008.02.10
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취업자료 612건

론 72 통계물리학 5 공학기초물리 39 생명과학을 위한 물리학 73 통계역학 6 과학교육론 40 생명물리학 74 파동과 레이저 7 과학교재연구 및 지도법 41 생물공정단위조작 75 핵물리학 8 과학논리 및 논술 42 생물물리학 76 현대물리실험 9 광자과학
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  • 직종구분 의료, 간호직
과정에서 기업 조직의 구조와 경영 전략을 분석하고, 이를 개선하는 방안을 제시하며 실질적인 성과를 창출하고자 합니다. 특히, 중장기적으로는 ..(중략) 1.지원동기 2.학업 및 연구계획 3.졸업 후 희망, 경력 및 연구활동, 기타 특이사항
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  • 직종구분 기타
론, 전산실습, 전산응용, 전산개론, 전산과 세무, 전산구조 및 연습, 전산구조 설계, 수치해석, 전산수치해석, 전산수학, 전산언어, 전산응용통계, 행정조직론, 행정 책임과 윤리, 행정통계론을 학습했습니다...(이하생략) 자기소개사항 * (
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  • 등록일 2019.05.25
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  • 직종구분 공사, 공무원
구조에 대해서 많은 관심을 가지고 공부해왔기에 제가 가지고 있는 전문적인 지식들을 활발하게 발휘할 수 있는 기회라고 생각합니다. 저는 실제로 대학 시절 모의투자 팀 활동에서 협업했던 사람 중 본인과 '잘 맞는 사람'과 '잘 맞지 않는
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  • 등록일 2024.08.22
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  • 직종구분 일반사무직
현대이엔티에서 이루고 싶은 장기 목표는 무엇인가요? 선체 설계 및 제작 전문가로 성장하는 것입니다. 친환경 고효율 선박 개발에 참여하고 첨단 기술 도입 프로젝트를 주도하고 싶습니다. 후배 엔지니어를 멘토링하며 조직 기술 역량 강화
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  • 직종구분 무역, 영업, 마케팅

파워포인트배경 6건

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