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전문지식 2,247건

아이디어를 모두 수용하기 어렵게 되므로 13명 미만이 되도록 하는 것이 좋다. ② 단계 2 : 리더와 기록원을 선발한다. (미리 정해놓지 않은 경우) ③ 단계 3 : 브레인스토밍 회의를 시작하기 전에 리더가 문제(주제)를 정의한다. 기록원은 이것
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  • 등록일 2008.04.10
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아이디어를 찾는 것이 중요하다. 브레인스토밍(Brainstorming)은 '두뇌'라는 뜻의 브레인(brain)과 '폭풍'이라는 뜻의 스토밍(storming)이 결합된 단어로 '두뇌폭풍(brainstorming)'을 의미한다(전경원,1997). 즉, '두뇌폭풍'이란 말뜻과 같이 특정한 문제나
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  • 등록일 2003.11.08
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브레인스토밍 스토리보드를 만들기 전에 사이트 맵을 가지고 브레인스토밍을 한다. 브레인스토밍이란 회의 참가자들이 이견을 제시하지 않고 생각나는 모든 아이디어를 추출하는 회의를 말한다. 이건 회의시간도 단축되고, 많은 아이디어를
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  • 등록일 2010.03.09
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아이디어에 다른 아이디어를 결부시켜, 조금 바꾸어 보거나 확대하고, 축소하고, 반대로 생각하거나 하여 새로운 아이디어를 창출한다. 브레인스토밍의 구성 인원은 10명 전후로 하고, 여기에 회의를 이끌어 가는 리더와 아이디어를 기록하
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  • 등록일 2013.07.21
  • 파일종류 한글(hwp)
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회의를 진행하는 것, 아이디어를 멤버 모두가 명확히 이해할 수 있도록 해설하는 것, 같은 내용의 아이디어가 두개 이상이라면 그것을 하나로 합하는 것이다. 효과적인 브레인스토밍을 통하여 많은 사람들이 효율적인 아이디어를 이끌어 낼
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  • 등록일 2020.04.20
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논문 5건

회의 날짜는 변경 될 수 있다. QI팀 운영의 내규-2 ╋━━━━━━━━━━───────── (의사소통의 원칙)  • 팀원은 자신의 아이디어와 의견을 솔직히 표현한다.  • 팀에서 이루어지는 모든 사항은 순간적으
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  • 발행일 2007.11.23
  • 파일종류 피피티(ppt)
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  • 저자
브레인스토밍을 통해 제시된 상황의 원인과 결과에 대한 많은 아이디어 생성→10개 선정 ②핵심 문제의 선정 10개 요인의 근본적인 문제를 조사→ 문제 1개를 선정 ③해결 아이디어의 생성 브레인스토밍을 통해 많은 대안적인 해결책 생성 →
  • 페이지 16페이지
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  • 발행일 2011.08.11
  • 파일종류 한글(hwp)
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  • 저자
회의소, 중소기업의 대기업 성장촉진을 위한 정책과제, 2006. 3 산업기술진흥협회, 중소기업 산업기밀관리 실태조사 보고서, 2008. 7 서정대, 중견기업으로의 성장을 위한 환경조성에 관한 정책과제, 2007. 12 안상훈, “중소기업의 진입과 성장에
  • 페이지 21페이지
  • 가격 3,500원
  • 발행일 2012.08.07
  • 파일종류 한글(hwp)
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  • 저자
회의 성차별 철폐노력 ②공무원 행동계획 ③직장: 가정의 조화를 위한 시책 4) 스웨덴의 여성과 행정 ...................................................................... (1) 스웨덴의 여성공무원 ..............................................................
  • 페이지 30페이지
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  • 발행일 2012.12.12
  • 파일종류 한글(hwp)
  • 발행기관
  • 저자
회의소, 1998 공동브랜드운영매뉴얼, 중소기업청, 2001 글로벌 경쟁시대의 공동브랜드 전략과 성공조건, 서울상공회의소, 1998 한국의류시험연구원(http://www.katri.re.kr), 품질보증(중소기업우수제품 마크 안내) 제 1장 서론  제 1절 연구의 배
  • 페이지 32페이지
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  • 발행일 2014.06.12
  • 파일종류 한글(hwp)
  • 발행기관
  • 저자

취업자료 6,508건

아이디어를 모으고, 이를 바탕으로 혁신적인 콘텐츠를 창출할 수 있을 것입니다. 정기적인 팀 회의와 아이디어 브레인스토밍 시간을 통해 서로의 의견을 경청하고, 창의적인 접근을 장려하는 분위기를 만들어 가겠습니다. 또한, 업계 트렌드
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  • 등록일 2025.05.26
  • 파일종류 한글(hwp)
  • 직종구분 일반사무직
합니다. 다양한 분야의 전문가들과 아이디어를 공유하고, 서로의 강점을 최대한 활용하여 콘텐츠의 질을 높일 것입니다. 정기적인 회의와 아이디어 브레인스토밍 세션을 통해 창의적인 에너지를 끌어내고, 팀워크를 강화하겠습니다. 마지막
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  • 등록일 2025.05.28
  • 파일종류 한글(hwp)
  • 직종구분 일반사무직
회의와 아이디어 브레인스토밍 세션을 통해 팀의 목표를 하나로 모으고, 각자의 강점을 살려 공동의 목표를 달성하는 데 힘쓸 것입니다. 최종적으로, MINI 브랜드의 가치를 고객에게 전달하는 것뿐만 아니라, BMW도이치모터스의 전반적인 목표
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  • 등록일 2025.05.27
  • 파일종류 한글(hwp)
  • 직종구분 일반사무직
회의와 아이디어 브레인스토밍을 통해 팀의 목표를 확립하고, 각자의 역할을 명확히 하여 효율적인 업무 진행이 가능하도록 하겠습니다. 마지막으로, 개인의 성장 또한 중요하게 생각합니다. 입사 초기에는 선배들과의 멘토링을 통해 현장에
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  • 등록일 2025.05.24
  • 파일종류 한글(hwp)
  • 직종구분 일반사무직
아이디어 회의와 브레인스토밍 세션에 참여하였으며, 새로운 아이디어를 구체적인 실행 방안으로 구체화하는 역량도 갖추게 되었습니다. 이러한 경험들은 복잡한 문제를 다각도로 분석하고 최적의 솔루션을 도출하는 데 큰 도움이 되었으며
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  • 등록일 2025.05.02
  • 파일종류 한글(hwp)
  • 직종구분 일반사무직

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