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전문지식 26,186건

비정규직의 현황 및 나타나게 된 배경 본론 1. 비정규직의 개념과 형태 2. 비정규직 고용의 확산 요인 3. 비정규직 고용의 기대효과와 문제점 4. 노동계, 경영계, 정부의 입장 5. 비정규직 고용과 인적자원관리 측면에서의 개선방안
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  • 등록일 2004.10.01
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비정규직 고용이론에 관한 연구 (기업내부 결정요인에 관한 조직이론들), 신상인·박재희, 인적자원관리연구 제8집, 2004.2. * 비정규직 고용과 기업의 이익, 권순식, * 비정규직 근로자의 고용실태와 개선과제, 김훈식 외1, * 비정규직 고용이 기
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  • 등록일 2005.05.12
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관리 - 박우성, 명경사, 2000 1. 비정규직의 개념 2. 비정규직의 특징 3. 비정규직의 배경 4. 비정규직의 긍정적/부정적 측면 5. 비정규직의 확산과 영향 6. 비정규직의 차별사례 7. 국내 비정규직 보호법 분석 8. 비정규직 문제의 개선방안
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  • 등록일 2008.08.22
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이유 4. 일하는 여성의 어려움을 극복하기 위한 사회적 노력 1) 성희롱 예방대책 2) 직장 내 고용평등 구축방안 3) 일·가정 양립이 가능한 환경조성 4) 경력단절 여성의 재취업의 방안 5) 근로시간법제의 개선방안 III. 결론 참고자료
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  • 등록일 2017.09.07
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고용촉진과 고용연장?유지를 위한 임금피크제 문제점과 개선방안, 노동법논총, 제21집, 2011. 이현희, 한국고령사회에 적합한 임금피크제에 관한 연구, 인하대 행정대학원 논문, 2004. 임공수, 임금피크제의 문제와 운용, 올리브나무, 2007. 정승
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  • 등록일 2016.06.24
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논문 251건

개선방안”, 『산업관계연구』 제11권 제1호, 2001, 6. 이규환, “한국 공무원 단체 활동에 영향을 주는 요소에 관한 연구”, 한국외국어대학교 행정학 대학원, 1997. 이나쓰구 히로아키(1997), 『일본 공무원의 인사 및 급여시스템』, 세진사. 이시
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  • 발행일 2008.10.22
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고용의 개념 2. 노인고용의 필요성 3. 노인고용의 현황과 유형 4. 선진국의 노인고용정책 검토 Ⅲ. 한국 노인고용정책의 실태와 문제점 1. 한국 노인고용정책의 실태 2. 노인고용정책의 문제점 Ⅳ. 한국 노인고용정책의 개선방안 1. 산
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  • 발행일 2013.01.30
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방안에 관한 연구”.국민대대학원 석사학위논문.2004. 권미영.“한국의 노인취업정책의 문제점과 개선방안에 관한 연구”.동국대학교사회과학대학원 석사학위논문.2004. 김민홍.“고령화 사회에 대비한 효율적 고용정책에 관한 연구”.건양대
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  • 발행일 2013.01.30
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  • 저자
관리 시스템 구축 1. 종합보세구역의 개념 및 법적근거 2. 감천항의 물류 시설 및 관리 대상 현황 분석 3. 감천항 종합보세구역 운영현황 4. 보세구역의 종합관리 시스템 구축 방안 Ⅳ 요약 및 결론 참고문헌 표 목 차 <표 Ⅱ-1>
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  • 발행일 2008.11.19
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  • 저자
인적자원부,「특수교육실태보고서」,2005 남기민,「사회복지정책론」,한지사,2007 변용찬 외,「장애인의 종합적 소득보장체계 구축 방안」,한국보건사회연구원 연구보고서 배정희,“장애인 복지정책 현황과 개선방안 연구”, 울산대학교 정
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  • 발행일 2012.04.20
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취업자료 274건

확신을 가지고 매사에 최선의 노력을 다 하는 공무원(公務員)이 되겠습니다. 1. 업무 개요 2. 업무 추진방향 3. 업무의 목표 / 내용 4. 업무의 중요성 / 추진방법 5. 업무 발전방안 6. 직무 추진전략 7. 기대효과 / 제언 8. 결 의
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  • 등록일 2020.12.16
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  • 직종구분 공사, 공무원
개선제안 제출 건수는 1992년에는 6, 200건을 넘어 비약적인 증가세를 나타내고 있다. 또한 1991년에 제안 된 개선안 중 거의 반이 경영진에 의해 수용된 후 실행에 옮겨졌다. 서비스 인적자원관리의 과제 Ⅰ. 권한부여 Ⅱ. 팀 활동 1. 팀
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  • 등록일 2014.05.28
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  • 직종구분 일반사무직
자원관리능력] 지금까지의 경험 중 한정된 자원(시간?자본?시설?인적자원 등)에도 불구하고 이를 극복하여 주어진 일을 성공적으로 마친 경험이 있다면 그 극복과정과 이를 가능하게 한 것이 무엇이었는지 서술해주시기 바랍니다. * [700자 이
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  • 등록일 2023.07.04
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  • 직종구분 일반사무직
문제가 있다는 것을 의미하므로 관련 프로세스에 대한 재설계를 시도해야 한다. 종업원만족도 Ⅰ. 인적자원관리와 종업원만족 1. 일본 IBM 제너럴 비즈니스 사업부의 사례 2. NTT 데이터통신의 사례 Ⅱ. 종업원만족도 제고방안
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  • 등록일 2014.05.28
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  • 직종구분 일반사무직
시간선택제공무원직무수행계획서 직무수행계획서 합격예문 공기업직무수행계획서 공무원 직무수행계획서 본문 중 1 요약서 2 직무수행방안 3 직무수행계획 1) 정보화시스템 확장 2) 인적자원관리 강화 4 직무수행일정 5 정 리
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  • 등록일 2017.06.25
  • 파일종류 한글(hwp)
  • 직종구분 기타
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