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사회성의 발전과 매우 밀접한 상관관계를 지니고 있기 때문이다. 서론
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1.서론
2.본론
1.노동사를 보는 시각과 시대구분
2.노동운동의 전개과정
(1)제 1기(노동운동의 발생～해방이전)
1)정치적 상황 2)노동운동 발생배경 3)노동운동의 양상 1.1910년대 2.1920년대 3.1930년대 이후
4)일제시대 노동운동의 특
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1. 제약요인과 경영자의 시각
2. 경영자의 목표와 유형
3. 노사관계시스템
Ⅷ. 노사관계의 개선방안 모색
1. 노사관계 분석틀에 관한 선행 연구
1) 던롭의 노사관계시스템 모형
2) 전략적 선택모형(KKM이론)
2. 새로운 분석틀
1) 분석틀의 구
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1. 가정폭력의 영향
2. 가정폭력에 대한 함축적 의미
3. 가정폭력의 특수성
1) 은폐되는 가정폭력
2) 주기적으로 반복되는 가정폭력
3) 세대간 지속되는 가정폭력
Ⅸ. 가정폭력방지법
Ⅹ. 가정폭력에 대한 정부의 정책 제안
?. 가정폭력
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사회복지행정론
· 김영종 사회복지행정론
· Brody Ⅰ. 서 론
Ⅱ. 품의 행정 현황, 문제점 및 대안제시
1. 기관소개
2. 사회복지서비스와 조직
1) 업무의 세분화
2) 수직적 위계와 정형화
3. 조직문화
1) 직원관계 & 의사소통
2)
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사회는 기업에 의해 박해를 받는다고 본다.
④지역사회는 전문가에 의해 해결되어야 할 문제가 많다고 본다.
⑤지역사회는 현실에 대한 근본적인 변화를 추구한다.
★객관식 해답
1.③ 2.③ 3.② 4.⑤ 5.⑤ 6.② 7.ⓛ 8.③ 9.④ 10.② 11.③ 12.③ 13
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1. 생산성향상을 위한 필요사항과 향후 주력과제
2. 생산성향상을 위한 관리기법의 활용현황 빈도조사
3. 중소제조기업(공장)을 위한 생산성향상기법 적용체계도의 모형설정
1) 생산성향상을 위한 생산관리시스템
2) 중소제조기업(공장)을
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모형의 주요 요소를 적용하시오.
3) 모형적용에 따른 결론을 제시하시오.
3. 흡연자를 한 명 선정하여 변화단계이론을 활용한 금연전략을 작성하시오.(34%)
1) 대상자의 인구사회적 특성과 변화단계 특성을 기술하시오.
2) 적합한 변화과정
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3. 기업규모 속성
4. 미래의 성장 가능성 속성
5. 수익성 속성
Ⅳ. 자본구조와 MM이론(모딜리아니-밀러정리이론)
1. 파산비용(bankruptcy costs)
2. 대리비용(agency costs)
3. 개인소득세
1) Miller의 균형가치 모형
2) Miller 모형의 의미
Ⅴ. 자본구조
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1) 단결권
(2) 단체교섭권
(3) 단체행동권
3. 노사관계의 형태
1) 전제적 노사관계
2) 온정적 노사관계
3) 완화적 노사관계
4) 민주적 노사관계
4. 노사관계의 현황과 발전방안
1) 발전과정
2) 현황
3) 발전방안
(1) 정부
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