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직무스트레스예방교육 대상 : 서울 OO병원에 근무 중인 10명의 여성 간호사 장소 : 서울 OO병원 소강당 시간 : 2018년 4월 24일, 1시간 6) 제 6 단계 : 수행 (한 시간분량의 학습지도계획서 포함) 일시 2018년 4월 24일 교과 보건교육 교육자 OOO 교육형
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  • 등록일 2018.03.25
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계획서 포함) 1) 제 1 단계 : 사회적 진단 2) 제 2 단계 역학적 진단 3) 제 3 단계 행위적∙환경적 진단 4) 제 4 단계 : 교육적∙생태적 진단 5) 제 5 단계 : 행정적∙정책적 진단 6) 제 6 단계 : 수행 (한 시간분량의 학습지도계획서
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  • 등록일 2017.04.07
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간호절차원칙 실천 향상 3. 단위별 핵심 간호실천(QI) 4. 간호진단및 과정적용활성화 5. 진료과외 팀 Ⅰ.기획 1.강릉아산병원의 사명, vision , 경영이 2.간호부의 사명, 3. 간호부서의 목표를 확인하고, MBO를 적용한 업무계획서를 작성하시
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  • 등록일 2011.07.21
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간호사업 1. 정의와 목적 2. 역사적 발전 3. 가정간호의 필요성 4. 가정간호의 유형 5. 우리나라의 제도 6. 가정간호사의 직무 7. 가정간호대상자 8. 가정간호수가 9. 가정간호 보건의료 인력의 의무 10. 가정간
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  • 등록일 2007.12.18
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간호사들과의 협력을 통해 최상의 간호 서비스를 제공할 수 있을 것이라 확신합니다. 이는 저의 전문성을 더욱 발전시키고, 경찰병원에서의 업무 수행에 있어 중요한 역할을 할 것입니다. 9. 직무수행계획서 [경찰병원에서의 진화하는 간호
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논문 62건

직무만족도에 대한 연구, 중앙간호 논문집, Vol 2, No 2, 1998 16. 류규수, 홍수환, 간호업무 종사자들의 스트레스와 직무만족에 관한 조사연구, Vol 15, No.1, 1997 (부록) 1. 질문지 질문지 안녕하십니까? 이 질문지는 노인 전문 병원 근무자의 스트레스
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  • 발행일 2009.03.20
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직무속성에 따른 평가방식의 신뢰성에 대한 차이 49 <표 3-9> 다면평가제 평가문화 정착정도 51 <표 3-10> 다면평가제 인지의 정확성 정도 52 <표 3-11> 자치단체장의 관심과 지지 52 <표 3-12> 직급에 따른 업무추진실적서의 작성 필요성 정
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  • 발행일 2010.07.14
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간호를 도입함으로써 간호업무에 주는 장점이 무엇이라고 생각 하십니까? 2.팀 간호를 도입함으로써 업무 수행 시 어려운 점은 무엇이라고 생각하십 니까? 3.팀 간호 시행 시 장애요인이 무엇이라고 생각하십니까? ♣.다음은 직무 만족에 관한
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  • 발행일 2012.08.07
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서울대학교 간호대학 교수) - 간호사, 간호조무사, 간병인에 대한 법적인 업무규정이 필요, ‘간호법’이 없는 상태에서 간병인의 역할도 필요할 것임. - 간호관리료 현실화와 간호인력 확충이 일차적임 방청자 제언 ▶ 병원노동자 협회 -
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  • 발행일 2014.04.10
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병원 는 근무부서의 성격이 노출되는 일은 절대 없을 것입니다. 귀하의 성의로운 응답은 효율적인 업무수행과 직무만족을 높이기 위한 정책을 개발하는데 자료로 사용될 것이며 저의 연구에 큰 도움을 주실 것입니다. 바쁘신 중에 협조해 주
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  • 발행일 2011.11.15
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취업자료 9,281건

사항을 도출하겠습니다. 치료 계획 수립 시 환자의 요구를 적극 반영하고, 환자 교육 프로그램을 운영하여 치료 과정에 대한 이해를 높이겠습니다. ▣ 직무에 대한 이해 및 응시 취지 ▣ 직무수행 방향 및 비전 ▣ 구체적 실천방안
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  • 등록일 2025.01.08
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지원을 아끼지 않겠습니다. 정기적인 시스템 점검 및 업데이트를 실시하여 안정성을 유지하고, 새로운 기술이 병원에 잘 통합될 수 있도록 하겠습니다. ▣ 직무에 대한 이해 및 응시 취지 ▣ 직무수행 방향 및 비전 ▣ 구체적 실천방안
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  • 등록일 2025.01.08
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  • 직종구분 기타
해결책을 모색하여 조직 발전에 기여한다. 상세계획 4) 긍정적인 조직 문화를 조성하기 위해 동료와 협력하고 상호 존중하는 분위기를 유지한다. ▣ 직무에 대한 이해 및 응시 취지 ▣ 직무수행 방향 및 비전 ▣ 구체적 실천방안
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  • 등록일 2025.04.23
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직무계획서 업무계획서 201 가. 요 약 서(예시) 201 나. 업무추진 기본방향 202 다. 추진전략 203 라. 추진일정 203 ? 면접과 지원자 선발에 합격불합격을 가르는 패턴인식 204 가. 정직이 최선의 무기 204 나. 기업채용면접 시험의 면접전형은
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  • 등록일 2025.08.19
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병원, 삼성서울병원 보건직 면접 자료입니다. 보건직 면접에서는 환자 중심의 공감 능력, 정확하고 안전한 업무수행 역량, 민감한 상황에서의 판단력, 감정 조절력, 감염관리와 장비 오류 대응능력, 그리고 다학제 간 협업 태도까지 다양한 요
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  • 등록일 2025.08.17
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파워포인트배경 3건

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