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리더십 : 부하들에게 업무수행내용과 성과기준, 업무수행을 위한 세부적인 지침을 제공하는 리더-선도형 3) 참여적리더십 : 의사결정전 부하들과 생각과 제안을 반영하며 이들의 제안을 활용하는 리더 4) 성취지향적리더십 : 높은 목표를 설
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리더십의 유형 중에 하우스(R. J. House)의 진로-목표이론에 입각한 성취 지향적 리더십을 추구하고 싶다. 도전적인 작업 목표를 설정, 그 성과를 강조하며 구성원들을 더 높은 곳으로 이끌어 나가고 싶기 때문이다. 강압적이지 않은 분위기에서
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리더십 역량을 강화해 나가는 발판이 되도록 노력하겠다. 참고문헌 [네이버-이해하기 쉽게쓴 행정학용어사전] 지시적 리더십 http://terms.naver.com/entry.nhn?docId=659933&cid=42152&categoryId=42152 성취지향적 리더십 http://terms.naver.com/entry.nhn?docId=659704&cid=421
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  • 등록일 2015.11.15
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리더십의 개요 1) 리더십의 정의 2) 리더십 이론의 발전과정 Ⅱ. 리더십 특성이론 1) 특성이론의 개요 2) 한계점 Ⅲ. 리더십 행동이론 (Behavioral Theory of Leadership) 1) 등장배경 2) 행동이론의 개요 3) 행동이론의 연구 4) 의의와 한계점 Ⅳ
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저 / 2014 / 교문사 심리학개론 / 이명랑 저 / 더배움 / 2017 인간발달과 교육 / 이현림, 김영숙 저 / 교육과학사 / 2016 하우스의 경로-목표이론 I. 지시적 리더십 II. 지원적 리더십 III. 참여적 리더십 IV. 성취지향적 리더십 * 참고문헌
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논문 25건

리더십: 구성원들이 스스로를 리드할 수 있는 역량과 기술을 갖도록 하는것 ④ 셀프리더십: 스스로를 리드하는데 필요한 행동이나 사고와 관련된 일련의 전략 미래지향적인 간호리더십 미래지향적인 간호리더십은 위에 설명된 이론들의 부
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  • 발행일 2016.05.08
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리더십: 구성원들이 스스로를 리드할 수 있는 역량과 기술을 갖도록 하는것 ④ 셀프리더십: 스스로를 리드하는데 필요한 행동이나 사고와 관련된 일련의 전략 미래지향적인 간호리더십 미래지향적인 간호리더십은 위에 설명된 이론들의 부
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  • 발행일 2016.05.08
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성취도와 대학생활 적응에 미치는 영향 : 수도권 소재 대학을 중심으로 4. 이윤정, (1999) 지방출신 서울유학생의 대학생활 적응과 진로계획 5. 김혜영, (2013) 입학사정관전형을 통해 선발된 학생의 차의성, 리더십 특성에 관한 연구 6. 윤형식 외,
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  • 발행일 2016.10.20
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Leadership and athletic performance. CHAPER Jounal, May-June, 15-21. Chelladurai, P., & Arnott, M.(1985). Decision styles in coaching; Preferences of basketball players. Research Quarterly for Exercise and Sport, 56, 15-24 Danielson, R, R.(1977). Leadership motivation and coaching classification as
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  • 발행일 2008.12.10
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리더십 안용규(2000). 태권도 역사ㆍ정신ㆍ철학. 서울: 21세기 교육사. 임상호(1993). 태권도 지도자의 지도내용에 관한 사례분석 연구.미간행 석사학위논문. 용인대학교 교육대학원. 고영복(1983). 한국사회의 발전과 사회학. 한국사회학, 17(1), 3-1
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  • 발행일 2009.12.07
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취업자료 701건

지향적 직무수행에 가장 도움이 될 것으로 생각되는 경험을 기술해 주시기 바랍니다.(1000자 이내) - 경험의 배경, 본인의 역할, 동료와 도움을 주고 받은 부분, 당시 감정이나 생각, 성과와 아쉬운 점 포함 4. 과거와 달리 개별회사들이 글로
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  • 등록일 2015.03.13
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  • 직종구분 기타
성취하였거나 리더십을 발휘하여 목적한 바를 달성한 경험을 기재하여 주시기 바랍니다. 3. 고객지향성 : 상대방의 니즈를 파악하고 이해 및 공감하며 요구 사항에 즉각적으로 대응하여 상대방을 만족시킨 경험을 기재하여 주시기 바랍니다.
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  • 등록일 2025.07.23
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  • 직종구분 의료, 간호직
리더십을 발휘했던 경험 중 팀 목표달성의 관점에서 가장 보람되거나 기억에 남는 경험을 기술해 주시기 바랍니다. (1000자 이내) - 활동의 계기 및 배경, 본인의 역할과 활동, 동료들과 관계, 당시 느꼈던 감정과 생각, 성과와 아쉬운 점, 본
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  • 등록일 2017.09.06
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  • 직종구분 기타
리더십을 바탕으로 교육 현장과 학계, 정책 영역을 잇는 가교 역할을 수행하며, 모두가 함께 성장하는 포용적 교육 사회 실현에 힘쓰겠습니다. 이와 같이 저는 이화여자대학교 대학원 유아교육과에서의 학문적 성취와 실천 경험을 토대로 유
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  • 등록일 2025.05.18
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  • 직종구분 기타
성취와 실무 경험을 바탕으로, 기업과 사회가 직면한 복합적 경영 문제에 혁신적이고 지속 가능한 해결책을 제시하는 데 기여하고자 합니다. 미래 지향적 경영 전문가로서 사회적 가치와 경제적 성과를 조화롭게 실현하며, 국가와 지역사회
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  • 등록일 2025.05.18
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  • 직종구분 기타
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