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및 효과 검증. 한국성인간호학회지. 28(2): 150-160.
서민영, 김태형. 고령 심근경색 환자의 임상적 특성 및 치료 결과. 대한노인병학회지. 20(4): 310-318.
이지은. 심근경색 후 심장 재활 프로그램 참여와 삶의 질 간의 관계. 한국체육과학회지. 32(1): 4
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및 정신질환자에 의해 사용된 적용을 위한 자기간호
수행연구에 적용
○ Toth : 심혈관계중환자실에서 이송되는 환자의 불안에 대한 연구에
적용
2. 이론의 평가
구분
평 가
비고
명확성(Clarity)
자기결핍이론은 논리적이고 이해하기 쉽다
단순
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분석. 한국교원대학교 석사학위 논 문
10. 최희선 외(1991). 선진국의 교육관리 및 교육과정 편제·운영체제. 문성사 1. 한국
1) 제 7차 체육과 교과서내 보건교육 내용의 학년별, 지도 내용별 단원 구성
<표-1> 보건 교육 내용의 학년별 지도내
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심혈관계 질환
3) 뇌졸중
4) 동맥경화증
5) 호흡기계질환
6) 당뇨병
7) 기타
5. 간접흡연
1) 주류연과 부류연
2) 간접흡연의 위험을 줄이는 방법
6. 흡연이 임산부에게 미치는 영향
7. 청소년 흡연 피해
8. 청소년 흡연의 대책
Ⅶ. 결론 및
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사례
1. 예방, 괸리의 기본 방향
2. 인간공학적 프로그램의 구성 요인
3. 직무 분석
4. 작업환경 개선
5. 교육과 훈련
6. 의료진의 역할과 의료적 관리
7. 노동자의 재배치
8. 인간공학의 감사
9. 일반적 사항
Ⅴ. 산업안전보건의 문제점과
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사례분석과 실패요인을 알아보는 실질적 연구가 필요하다.
참고 문헌 및 관련 Web Site
1. 김상일,「CRM, 개념에서 활용까지」, LG주간경제, 2000.10.25.
2. 이상민,「인터넷시대의 고객관계관리」, 삼성경제연구소, 2000.
3. 신영석,「eCRM/CRM의 사례와
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관리 형태 23
4. 파업사례 25
5. 사내하청현황 26
6. 임금체계 27
1) 개 요 27
2) 임금구조 28
7. 교육훈련 39
제 4 장 협력업체의 노사관계 46
제 1 절 1차 협력업체 노사관계 사례분석 46
1. 개 요 46
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이해
1. CRM의 정의 및 분류
2. CRM의 특징
제 2 절. CRM의 도입전략
1. CRM 전략 수립
2. 비즈니스 모델에 따른 CRM 전략
제 3 절. CRM의 성공요소
제 4 절. CRM에 대한 전망 및 도입효과
제 5 절. CRM의 사례
1. LG 캐피탈과 SK
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이해
1. CRM의 정의 및 분류
2. CRM의 특징
제 2 절. CRM의 도입전략
1. CRM 전략
2. CRM .필수 요소
3. 비즈니스 모델에 따른 CRM 전략
제 3 절. CRM의 성공요소
제 4 절. CRM에 대한 전망 및 도입효과
제 5 절. CRM의 성공사례 기업
1. LG 캐피탈과 SK증
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사례 소계 및 특집 관련 기사 모음)
● 환경경영의 이해 (2007. 최선 출판사 : 두남)
● 환경회계[21세기 사회책임경영시대의]
(2008. 이남주, 박규일 및 신건권 출판사 : 청람)
● 환경 경영[21세기 신경영 패러다임] (2005. 이병욱 출판사 : 에코리브
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및 극복방법 (각 250자 이내)
3-1. 업무 혹은 과제를 수행하는 중에 발생한 문제 상황에 대한 주요내용
3-2. 문제상황 중 가장 우려되었던 부분과 극복방법
4. 조직이해 및 직무에 대한 가치관 (500자 이내)
4-1. 서울의료원의 비전 및 핵심가치
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심혈관계 질환에 대한 포괄적인 이해를 구축하고자 합니다. 이를 통해, 저는 심혈관계 질환 치료의 새로운 기준을 설정하고, 이 분야의 의학 교육에도 기여할 수 있을 것입니다. 학업 계획서
- 의학 -
1. 개인 소개 및 학업 배경: 자신의
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관리영역을 개발하겠습니다. 간호대학원 학업계획서 연구계획서 3편 모음
1.연세대학교 간호대학원 학업 및 연구계획서
1) 자기소개
2) 진학동기
3) 미래의 연구계획
2. 고려대학교 간호대학원 학업 및 연구계획서
1) 자기소개
2) 지
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및 상표 프로젝트 관리에 관심을 갖게 된 계기와 그 이유를 서술하시오.
2. 과거 경험 중 법률 또는 지식재산권 관련 프로젝트를 수행하며 본인이 맡았던 역할과 성과를 구체적으로 기술하시오.
3. 김앤장 법률사무소의 지식재산권 부문에서
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분석에 집중해 재발 방지 대책을 마련하는 데 힘쓰겠습니다. 또한, 동료 및 관련 부서와 협력해 해결 방안을 실행하고, 개선된 프로세스를 문서화하여 유사 사례 발생을 막도록 노력하겠습니다. 책임감을 갖고 문제를 투명하게 관리하는 태도
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