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학교에서 정교사가 기간제 교사에게 성희롱을 당한 사례
(3) 아르바이트생에 대한 업주의 성희롱 사례
(4) 상사가 비정규 직원을 성희롱해서 입사 2주 만에 퇴직한 사례
(5) 대학교 남성 교수의 여성교수 성희롱 사례
III. 결론
참고자료
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영향이 없으므로 이를 참고해도 무방하다 생각된다.
[교과서]
김유성, 노동법Ⅱ, 법문사, 2000
김헌수, 노동조합 및 노동관계 조정법, 법원사, 2002
김형배, 노동법, 박영사, 2005
박홍규, 노동단체법, 삼영사, 2002
신인령, 노동법 판례 연구, 이화여
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업주 및 개인의 강력한 법적 처벌이 가장 필요한 대책이라고 응답한 경우가 많았다.
참고문헌
김동규(1996), 세계의 환경교육, 교육과학사
박창근(1991), 병든 지구, 동화기술
신현국(1994), 시민을 위한 환경 이야기, 김영사
서규선, 문종길(2000),
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업주로부터 법적인 보호는커녕 오히려 노동착취의 대상이 되고 있는 실정이다. 따라서 가출청소년들을 이러한 업소들로부터 보호하기 위해서는 유흥업소의 접객부를 포함한 종사자, 신문 가판업소, 기타 영세 가내업소에 고용, 취업된 업소
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업주명, 소재지, 학교와의 거리, 교육환경 저해내용 등
3. 기타 조치한 사항 등
부 칙
이 규칙은 공포한 날부터 시행한다.
〔별지 제1호서식〕
(기 관 명)
우○○○-○○○ 주소 / 전화( ) - / 전송( ) -
(부서명) (부서장 직위 및 이름) (담당자 이름
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영업, 불법체류 여러 점을 보완하여 한국인의 피해를 없애야 갰다.
세 번째 돈의 중요성과, 여성의 중요성 혹은 남성의 중요성 쾌락의 정도 놀이 문화를 바로 알아야 하는 것이 이 논문의 중요한 과제로 남아 있다.
본 연구에서 실제로 캬바
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(주)영완기업에 대한 재무제표 및 기업정보를 중심으로 분석한 상세보고서(종합신용등급, 현금흐름등급, Watch등급, 기업개요, 주요재무상황, 주요재무비율, 재무신용평정, 신용도 분석의견, 기업현황, 주요 주주현황, 경영진현황, 관계사현황,
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