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자원에 비해 인적자원이 가지는 특징과 중요성에 대해서 설명하고 인적자원관리에 영향을 미치는 주요 환경과 그 영향에 대해서 설명
2. 우수 인적자원 확보를 위하여 기업은 어떠한 노력을 기울여야 하는가를 기술하기
Ⅲ. 결론
Ⅳ. 참
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| 어드북스 | 2004.10.15. Ⅰ. 서론
Ⅱ. 본론
1. 인적자원 관리 효율성과 공정성 중 하나를 택일하고 선택한 이유를 기술하기
2. 우수 인적자원 확보를 위하여 기업은 어떠한 노력을 기울여야 하는가를 기술하기
Ⅲ. 결론
Ⅳ. 참고자료
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인적자원관리 (김영재 외 지음, 탑북스, 2015)
인적자원개발 이론과 실천 (장원섭 지음, 학지사, 2015) Ⅰ. 서론
Ⅱ. 본론
1. 인적자원
2. 인적자원관리
3. 인적자원의 확보
4. 기업이 효과적인 인적자원관리를 하기 위해 필요한 노력
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있다.
4. 참고문헌
1. 인적자원관리의 기초
2. 인적자원 확보
https://costhrm.tistory.com/23
3. 위키백과 서론
본론
(1) 인적자원 및 인적자원 확보에 대한 정의
(2) 우수 인적자원 확보를 위해서 기업이 기울여야 하는 노력에 분석
결론
참고문헌
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] SK렌터카 통합법인에 ‘인력관리 전문가’ 현몽주 발탁한 까닭
- 이세정 기자, 2019.12.11.
http://www.newsway.co.kr/news/view?tp=1&ud=2019121110173461731 1.
서론
2.
본론
(1) 인적자원의 확보 방법
(2) 인적자원 확보를 위한 기업의 노력
3.
결론
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