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국민연금과 퇴직금의 비율이 2006년 전체의 24.5% 정도로 다른 개인적인 노후 대비 수단에 비해 낮은 수치임
(2)국민연금에 대한 불신 확산
현재국민연금의 구조
저부담 고급여 구조
한달에 소득의 9%씩 40년을 넣을 경우 소득대체율의
60%를
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연금제도가 추진되고 있다. 기업연금제도는 사외적립에 의한 근로자의 수급권 확보, 사용자의 인사관리 효율화와 경영관리상의 목적 달성, 국민저축의 효과 등 다양한 효용성을 가지고 있다. 또한 국민연금과의 보완을 통한 노후생활의 소득
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관리의 주요 쟁점이 된다.
구분
원리
효과
수단
전통적 사회복지정책
보험보조 및 원호의 원리
이전효과
보험제도, 부조제도, 원호제도
근대적 사회복지정책
창출의 원리
생성성과
교육훈련제도, 고용확대제도
[ 전통적 사회복지 정책과 근대
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국민연금관리공단 노인인력운영센터, 2004,p.32.
① 예술문화: 박물관, 미술공예, 공연예술
② 비즈니스: 기업관리, 컴퓨터, 인사관리
③ 소비자: 자문위원회, 소비자보호, 재무계획 지도
④ 교육: 성인교육, 문맹퇴치, 개인교습
⑤ 환경: 환경보
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국민대학교
국민연금관리공단 (http://www.nps4u.or.kr/)
법제처 (http://www.moleg.go.kr/) Ⅰ. 국민연금제도의 정의 및 필요성
1. 연금의 분류기준과 종류
2. 국민연금제도란?
3. 국민연금의 필요성
Ⅱ. 국민연금제도의 내용
1. 국민연금제도 연혁
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