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인천항만공사와 라이벌 관계가 아닐 뿐 아니라 서로 공생할 수 있는 기업이기 때문에 인천항만공사와 협력하여 파견교육 프로그램을 만들어 일상 업무가 아닌 글로벌 경영방법 또는 서비스 정신을 배울 수 있다. 교육방법의 목적은 실무자들
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있는 항만이 되기 위하여 구성원의 역량개발과동기부여
마. 신규 사업 및 수익원 개발을 통해 수익창출
3> 조직 구성
조직 구성은 아래의 그림과 같다.
인천항만공사 조직 구성
4) 부두운영회사제(TOC)
(1) 부두운영회사제 설립 이유
우리나라
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수 있었다.
거대한 조형물앞에서 인간이 얼마나 초라해 보이는지도 느꼈고,
그 거대한 조형물을 인간이 만들고 또한 우리 토목과에서 만든다니
과에대해서 다시한번 자부심을 느꼈다.
세계화가 되어가고 있는지금 인천항이 수입항만이 아닌
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사회통합의 달성을 어렵게 하였다.
관료제의 문제점의 해결방안으로 새로운 사회조직 변화에 대응하여 여러 가지 사회조직 모형 즉, 팀제 아메바형 조직, 네트워크 조직 등을 적용시킬 수 있을 것이다.
하지만, 무엇보다 중요한 것은 관료제
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항만의 경쟁구조에 관한 연구>, 로지스틱스연구 제21권 제3호 2013년 9월
한철환, <신항만의 성공적인 글로벌 공급사슬 전략: 두바이항의 사례를 중심으로>. 한국항만경제학회지 제24권 제2호(2008. 6)
-인터뷰-
양창호(인천대학교 동북아물
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항만의 개발 및 발전은 현지주민의 의견과 전문가들의 의견을 포괄적으로 수렴하는 절차와 제도가 필요하다. 근래에 부산항과 인천항을 중심으로 항만자치공사(Port Authority)의 도입을 위한 준비를 하고 있는데, 이는 항만관련 의사결정을 지
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사업의 획기적 확대, 외국 우수대학(원)분교유치, 교육만으로 해결되지 않는 영어 인프라 확대를 위해 외국방송의 국내진출을 허용하고 영어 운전면허시험을 실시하는 것은 물론, 각종 표지판, 안내문에 국영문 동시 사용을 추진해야 할 것이
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항만 모니터링
1. 추진 내용
2. 성공요인 평가
1. 실제 항만을 이용하는 주민들의 의견이 반영된 구조물 건설
1) 종래의 관행
2) 새로운 시도
3. 공사 중 발생하고 있는 지역주민 불편사항을 모니터링 요원이 시공사에 전달하므로 민원 즉시
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임대사업을 할수도 있다. 다만 경매는 세입자 문제, 담보 대출 등 권리분석이 중요하므로 전문가의 조언을 받는 게 좋다.
Ⅸ. 결
본격적인 정보화 시대가 도래하였다. 21세기는 초고속 정보화 사회가 되어 가고 있다. 정보에서 뒤떨어진 사람은
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항만배후단지와 경제자유구역의 기능적 충돌을 일으킬 수 있다. 그래서 배후단지 입주기업간 과당경쟁을 방지하고 상호 Win-Win게임의 영업을 유도하기 위해서는 업체의 자율적 노력뿐만 아니라 부산항만공사의 정책적 노력이 필요하다. 1
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