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전문지식 29,475건

학습자의 능력에 대한 불신감 때문이다. 고로 학습자의 자신의 능력에 대한 불신감을 제거하기 위해 학생들의 인지발달수준에 맞는 과제를 제공함으로써 학습성공의 기회를 높일 수 있다. 이렇게 학습자의 학습성공의 기회가 증가할수록 “
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  • 등록일 2017.06.05
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평가 가능 → 신뢰도↑ ㆍ단점 - 절대적 목표도달수준 측정 불가 - 상대적 위치만 제공 → 교수학습개선에 도움을 주지 못함 - 상대적 위치가 낮은 사람 → 자아효능감↓ → 정서적 불안 초래 - 경쟁의식↑ → 삭막한 교실분위기, 교우관계↓ 5.
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  • 등록일 2016.09.01
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상대평가를 통해 제공되는 피평가자의 상대적 위치는 교수학습 개선에 아무런 도움이 되지 못하며 상대적 위치가 낮은 사람은 자아효능감이 낮아지고 열등감을 초래하거나 정서적 불안을 초래할 수 있다는 단점을 갖는다. 4. 형성평가 형성
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  • 등록일 2016.08.06
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평가가 가능 → 신뢰도↑ ㆍ단점 - 절대적 학습목표도달수준 측정 불가 - 오로지 학습자의 상대적 위치만 제공 → 교수학습개선에 도움이 되지 않음 - 상대적 위치가 낮은 사람 → 자아효능감↓, 열등감↑ - 경쟁의식 팽배로 인한 삭막한 교실
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  • 등록일 2016.08.06
  • 파일종류 한글(hwp)
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서답형을 사용하는 것이 좋으며 논문형이나 서술형 문항은 적절하지 못하다. 또한 평가 후에는 반드시 피드백을 해주어야 한다. 1. 신뢰도와 객관도 2. 절대평가의 장단점 3. 상대평가의 장단점 4. 형성평가 도구를 제작할 때 유의할 점
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  • 등록일 2016.09.01
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논문 146건

자아효능감의 기부 의사 제 고 효과에 관한 연구”, 제 11-1호. 토마스 람게(2007), 이구호 옮김. 『행복한 기부 성공을 부르는 1%의 나눔』,풀빛. Kay Sprinkel Grace Alan L.Wendroff,(2000), 김경희 옮김,『기부문화의 大변 혁』, 아르케. 대전참여자치시민
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  • 발행일 2009.11.29
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평가 연구”. 한국해양대학교 대학원. 석사학위논문. 임재현. 2005. “해양스포츠 활성화를 위한 한일 해양스포츠 전진기지 비교 분석”부경대학교 대학원 석사학위논문. 전승환 외. 2004. “해양레저스포츠 인프라 구축에 관한 기초연구”.
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  • 발행일 2013.01.28
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자아탄력성의 조절된 매개효과 검증:청소년 태권도 선수를 대상으로, 한국상담학회, 상담학연구, 제17권 제1호. 지세형(2016), 청소년의 태권도 시범참여를 통한 내적 심리 및 외적 태도변화, 가천대학교 일반대학원, 석사학위논문. 정하성(2009),
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  • 발행일 2023.02.13
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  • 저자
평가, 자아존중, 양육태도와 아동의 자아존중과의 관계.” 부산대학교 대학원 박사학위 논문. 김경화.1989.“부모자녀 간 의사소통과 청소년의 문제 행동에 관한 연구.”이화여자대학교 교육대학원 석사학위논문. 김선미.2003.“청소년 비행의
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  • 발행일 2009.01.01
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상대적으로 낮은 점수를 받는 사람들은 평정의 공정성을 의심한다는 것이다. 따라서 공무원 근무성적평정제도에 대한 운영전반에 불신요인을 없애기 위해 평정권한자는 확고한 조직관리 역량과 냉철한 평가의식으로 조직구성원의 건전한
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  • 발행일 2013.12.24
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취업자료 220건

자아효능감을 바탕으로 행복을 찾아야 한다는 말에 크게 공감했습니다. 따라서 간호사가 돼서도 타인의 인정과 물질적인 부분보다 환자에게 진정으로 도움이 되었다는 사실로 행복하고 발전하는 간호사가 되겠습니다. 법이나 규칙이 부당하
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  • 등록일 2025.06.01
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  • 직종구분 의료, 간호직
평가 비평 연구실적 지식검증 38 ? 아동청소년학에 자주 거론, 출제되는 학술 외국어 용어 48 ? 아동청소년학 연구 위한 외국어 능력 검증 기출문제 55 ? 아동청소년학 연구흐름 지식검증 기출면접문제 73 ? 입시지원자가 보는 아동청소년학
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  • 등록일 2024.09.14
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  • 직종구분 기타
평가 도구, 학습 지원 방법 등에 대한 연구를 진행하고 결과를 발표할 계획도 가지고 있습니다. 이를 통해 교육 현장에서의 최신 연구성과를 공유하고 교육 방법의 혁신에 기여하고자 합니다. 더 장기적으로는 학생들의 학습 경험을 지역사회
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  • 등록일 2024.01.19
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  • 직종구분 교육 강사직
평가 및 관리 프로그램을 개발·운영하며, 직장 내 갈등 조정, 조직 내 소통 증진, 리더십 개발 등을 지원하여 업무 효율성 향상과 직장 내 만족도 증대에 기여할 것입니다. 심리 상담 및 교육을 통해 직원들의 심리적 안정과 자기 효능감 증진
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  • 등록일 2025.05.20
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  • 직종구분 기타
평가 및 치료 방법의 정확성과 효율성을 높이고, 상담실천의 과학적 근거를 강화하는 데 기여하겠습니다. 여덟째, 상담실천에서 윤리적 책임과 사회적 역할을 성실히 수행하겠습니다. 상담 과정에서 내담자의 권리 보호와 개인정보 보안을
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  • 등록일 2025.05.20
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  • 직종구분 기타
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