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수 저, 자원봉사론, 학지사, 2015
류기형, 남기애, 박경일 외 2명 저, 자원봉사론, 양서원, 2013 Ⅰ. 서론
Ⅱ. 본론
1. 자원봉사활동 시 발생할 수 있는 갈등의 종류
2. 자원봉사활동 시 발생할 수 있는 갈등의 관리와 해결방법
1) 갈등관리
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자원봉사활동 시 발생할 수 있는 갈등의 종류와 그 갈등의 관리와 해결방법에 대해 본인의 생각을 기술해 보았다. 갈등관리를 위해서는 조직 내에서의 갈등수준이 어느 정도이며, 갈등을 유발시키는 원인에 대한 체계적인 분석과 자원봉사자
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갈등해결방법들이 중요시되고 있는데 본 연구에서 나타난 바와 같이 타협과 통합의 방법을 사용하여 중재를 위한 위원회, 상호협력을 위한 동호회(동아리), 자원봉사자의 의견이 반영되는 토론회 등과 같이 갈등을 건설적으로 해결해 나가는
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봉사활동에서 발생할 수 있는 갈등, 위의 두 가지 사례를 통해 알아본 갈등에서 이것을 해결하고 관리할 수 있는 방법에는 어떤 것이 있을까? 다른 무엇보다도 유급직원과 자원봉사자 간에 서로 믿음이 필요하다고 본다. 즉, 상호신뢰다. 유급
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자원봉사자의 갈등관리방안을 모색하여 자원봉사활동을 중단시키거나 만족도가 떨어지는 것을 막을 수 있기 때문이다.
Ⅲ. 결론
지금까지 본론에서는 사회복지 현장에서 행하여지는 자원봉사 시 발생할 수 있는 갈등의 종류와 그 갈등의 관
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