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헌법 제40조와 같이 파업권이 개개의 노동자에게 보장되고 있는 경우에는 비공인파업도 위법이 되지 않는다. 이러한 경우 파업권의 행사는 다른 노동자와의 협동성, 즉 공동으로 하는 노무제공정지가 전제조건이 되느냐 안되느냐 하는 문제
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제도들도 여성에게 불리하게 되어 있는 것이 많다. 여성도 남성과 같은 인간으로 대우받아야 할 권리가 있음은 헌법보장 이전의 문제이다. 이와 같은 명백한 불균등제도 등 사회적 제약조건들을 철폐하는 것이 여성인권 보장의 제1차적 과제
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헌법소원과 파병결정효력정지가처분 신청을 헌법재판소에 냈다.
또 민주노동당도 같은날 파병동의의 취소를 구하는 헌법소원을 제기했다.
민변과 참여연대는 청구서에서 \"미국과 영국의 이라크 공격은 UN안전보장이사회 결의 없이 이루어
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제도가 군대로부터 여성을 배제하는 것뿐만 아니라,
사회 속에서 여성을 차별하는 기본적인 제도라 비판하며,
스위스 여성단체에서 여성들도 군대를 보내달라며 시위를 했다.
[대만]
남자만 군복무를 하는것이 불평등하다고 하자, 직장여
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재판)은 내각과 검찰소 및 재판소를 통해 간접적으로 집행하는 방식임에도 불구하고 그 조직원칙인 민주주의 중앙집권제를 내걸고 민주적 형식을 통해 전제적 통치를 내용적으로 수행하고 있다는 점이다.
③ 행정권의 집행은 중앙에서는 내
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헌법재판소제7장 선거관리 제8장 지방자치제9장 경제제10장 헌법개정의 총 130조 및 부칙 6개조로 구성되어 있다. 이러한 현행헌법은 1948년 제정이후 9차에 걸친 헌법개정의 역사를 가지고 있다.
행정법
행정법(行政法)은 행정권의 조직과 작용
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제도적으로 강화시킬 필요가 크며, 그것이 세계사적 변화 추세에도 부합하는 태도일 것이다.
※ 참고문헌
1. 정인섭 등 14인 공저, \"국제법\", 한국방송통신대학교출판부. 2006.
2. 백진현, \"조약의 국내적 효력, 대한국제법학회. 2000.
3. 김정건, \
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헌법의 의의와 기본 원리
<3> 기본권의 보장과 제한
<4> 민주 국가의 정부 형태
<5> 우리나라의 국가 기관
<6> 지방 자치의 의의와 과제
<7> 정치 과정과 정치 참여
<8> 선거와 선거 제도
<9> 다양한 정치 주체와 시민 참여
<10> 민법의 기초
<11>
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*유신이란?
*10월 유신
*10월 유신의 전개과정
*유신체제의 (제도적) 특징
*유신헌법에 대한 비판
*유신체제 성립의 배경
*유신체제의 성립 과정
*박대통령의 시월 유신의 동기
*유신체제의 붕괴
*유신체제가 우리사회에 미친 영향
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총선거를 실시한다. 사법권을 담당하는 것은 최고재판소 및 법률로 정한 하급재판소 즉 8개의 고등재판소와 각 현에 있는 지방재판소이다. 최고재판소의 장은 내각의 지명에 의하여 왕이 임명하고, 14명의 재판관은 내각이 임명한다.
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