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전략적간호관리 전략적간호관리 기말 전략적간호관리 기말시험 2020년 한국방송통신대학교 전략적간호관리 기말시험 과제물
1. 목표에 의한 관리 (MBO)를 처음 도입한 사람은?
2. 제한된 합리성 (bounded rationality)에 관해 말한 학자는?
3. 전략
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자원봉사 사례
1. 기업자원봉사의 현황
2. 포스코
3. 삼성그룹
4. CJ그룹
5. 현대 그룹
Ⅳ. 기업의 자원봉사 사례에서의 긍정적인 측면과 문제점
1. 긍정적인 측면
2. 문제점
Ⅴ. 향후 바람직한 기업의 자원봉사 방안
1. 전략적 사회공
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전략적 인적자원관리의 아젠다: 인사기능 성과측정, 경문사
2. 학위논문
- 강도용(2005) 여행사 종사원의 리더쉽, 임파워먼트, 조직몰입이 직무 성과에 미치는
영향에 관한연구
한성대학교 석사 학위 논문
- 김현주(2004) 여행사 종사원의 채용관
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전략적 확보와 유지 :2005년 HR전략
한국인사관리협회 | 김민영 | 2005 Ⅰ. 서론
Ⅱ. 글로벌 인재의 국제적 이동 현황
1. OECD 주요국의 인력 이동 현황
2. 미국의 이민정책과 전문인력 유입 현황
3. 캐나다의 이민정책과 전문인력 유
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전략적 채용방식은 다음과 같이 이루어지고 있다. 기업문화를 중시하는 조직의 비전에 따라서 신입사원을, 현업 중심의 인력 수요 예측에 따라서 직무중심적 채용을 하고 있다. 또한 직무의 특성에 따라서 면접기법을 달리하면서 적정 인재
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] 친환경 디지털 제품으로 ‘녹색 삼성’ 알려
<24> 노컷뉴스 경제 2007.04.19 - "미국에서 통하면 세계에서 통한다"
<25> 중앙경제 2007.09.28 ‘ 기업 간 전략적 제휴’ 넘어 진화하는 기업 간 네트워크 Ⅰ. 서론
Ⅱ. 본론
Ⅲ. 결론
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인적자원부(2004). 학교에서 e-Learning 이해와 활용 방안
2. 김도헌(2002). e-Learning 현황과 전망. 지식경제, 2002 가을호.
3. 김도헌(2003). 성과지향적 blended learning을 위한 전략적 접근.
4. 나일주(2004). 이러닝 그 제2도약기를 기대하며 e-HRD 8호
5. 백영균
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Ⅰ.과학적 관리의 인사관리
Ⅱ.인간관계적 인사관리
Ⅲ.행동과학적 인사관리
Ⅳ.시스템적 인사관리
Ⅴ.전략적 인적자원관리
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인적자원관리, 삼영사
* 장수용(2005), 직무분석 조사기법, 전략기업컨설팅
* 직무분석과 정원산정(2007), 한국생산성본부
* 임승빈(2002), 직무분석의 개념과 방법, 2002년 하계학술대회 논문집
* 이재규(2004), 전략적 과학적 기획관리론, 해동
* 이상
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인적자원관리학회
◈ 김기우(2010), 근로자참여 및 협력증진에 관한 법률에서 고용조정기능에 관한 검토, 한국노동조합총연맹
◈ 서대진(1999), 고용조정에 대한 기업의 전략적 대응방안 연구, 경남과학기술대학교
◈ 이병운(1998), 고용조정제도
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