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노동자들의 단결과 선거 등을 통해 여성들의 요구를 관철시킬 수 있는 정치세력화가 시급히 요구된다.
【별 첨】
구분
한 국
스 웨 덴
생리휴가
▶근로기준법 제 59 조
'여자 근로자에 대해 월 1일의 유급휴가 를 주어야 함‘을 규정
▶실시하
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화를 겪게 될 것이라고 이야기 하고 있다.
1980년대가‘질’의 시대, 1990년대가‘리엔지니어링’의 시대였다면, 우리가 지금 살고 있는 2000년대는 바로‘속도의 시대라는 것이다. 그 까닭은 비즈니스의 본질이 매우 빠른 속도로 변할 것이며,
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화
3. 도시화 현상
1) 한국의 도시화
(1) 한국의 도시화 추세
(2) 한국의 도시화 특징
2) 세계의 도시화 추세
4. 도시화에 따른 도시문제
1) 도시 주택문제
(1) 주택 부족
(2) 도시 불량주택
2) 도시 교통문제
(1) 도로교통혼잡
(
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화와 노조의 참여 증대 모색-
사업장에서 성차별문제가 발생한 경우 문제를 제기한 근로 여성이 문제해결 후에 사업자에서 아무런 불편이나 불이익 받지 않고 근무하도록 가능한 한 노동자 집단과 사용자가 외부기관 개입 없이 자주적으로
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근로자 대비 단순노무직의 비율이 높은(27.4%) 반면, 전문직, 사무직의 비중이 낮음
○ 취업장애인의 월평균 임금은 157만원(’05년, 장애인근로자실태조사)으로 전체 근로자 임금인 240만원(2005년 매월 노동통계조사)의 65.6% 수준 들어가며
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일용직에 많이 종사하는 것으로 보여 장애인의 취업상황이 얼마나 열악한지를 잘 시사하고 있다. 1. 이론적 고찰
2. 우리 나라의 장애인 고용제도 고찰
3. 우리나라 장애인 고용현황
4. 우리나라 장애인 고용의 문제점과 활성화 방안
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화 할 수 있는 노인장기요양인력 제도에 대한 재정비를 통하여 요양보호사의 질적 향성을 도모할 때 비로소 요양보호사의 근로조건이 향상되고 실제적인 신규고용을 창출할 수 있는 양질의 일자리를 만들 수 있다. 인생의 마지막 자락을 따
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사례② -영화 ‘반두비’
2. 야누스 코리아 (Janus Korea)
1) 외국인근로자
(1) 현황
(2) 문제점
Ⅲ. CERD -유엔 인종차별 철폐 위원회
1. 세계 인종차별 철폐의 날
2. 인종차별을 비판하는 세계의 공익포스터
Ⅳ. 결론
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근로자를 활용하는 방안 강구
ㅇ 인적자본의 생산성 제고를 위해서는 노동의 숙련도 제고 및 인력의 질 향상을 위한 교육혁신 추진
- 이공계인력 육성, 산학협력 강화, 외국전문인력 도입 등 산업수요에 부합하는 인력 양성에 중점
2. 투자 활
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근로소득지원세제(EITC)의 도입
7) 빈곤가구의 사회보험 부담률 경감
8) 기초생활보장법의 개선
9) 최저생계비계측의 문제 개선
10) 행정 및 전달체계 구축
11) 적정예산의 확보
12) 지역 조례제정 활성화
13) 생활보장위원회의 시민참여활성
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