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정부 간 관계
1. 중앙-지방관계론
2. 지방자치단체의 자치권
3. 특별지방행정기관
Ⅱ. 지방자치단체와 지역주민
1. 지방자치단체의 기관구성
2. 주민참여와 통제
3. 자치계층과 행정계층
Ⅲ. 지방자치단체의 사무
1. 지
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기업 우선적인 노사관계정책
3) 기업경영자의 전근대적이고 권위적인 자세
5. 한국 노사관계의 발전방향
1) 협력적 노사관계 구축
2) 인간적 노사관계 구축
3) 공동체 의식과 노사공동체
4) 대화와 타협의 합리적인 노사관계
5) 합법적 노
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정부
3. 노사관계의 본질
1) 노사관계의 대립성
2) 노사관계의 이중성
3) 노사관계의 협력성
4. 노사관계의 형태
1) 노사관계의 발전과정에 따른 형태
(1) 전제적 노사관계
(2) 온정적 노사관계
(3) 완화적 노사관계
(4) 민주적 노사관계
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정부는 사용자와 노동조합의 사이에서 문제가 발생하면 신속한 개입과 공정한 판정으로 공정성과 신뢰성을 확보하여야 한다.
<참고문헌>
노사관계론 - 구본장
한국 노동계급의 형성 - 구해근, 신광역
한국 노사관계의 개혁 - 배무기
한국
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기업경영의 혁신노력
2. 신경제(지식경제)의 도래와 그 특성(지식노동자에 의한 지속적 혁신)
2.3. 신경제(지식경제)하의 노사관계
1.지식근로자와 유연기업조식
2. 거대기업의 변화
3. 자본경쟁에서 사람경쟁으로
4. 참여와 협력의 노사관
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정부 주도적 성격의 노사관계
5) 노사관계의 협력성
2. 왜 그런 특징들이 나타나게 되었는지를 우리나라 노사관계가 형성되고 발전되어 온 역사를 바탕으로 설명해보시오.
1) 분배위주의 교섭(6,70년대)
2) 대립적 노사관계(1987년-1990년)
3)
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기업경영에서 회계정보의 역할
III. 회계의 정의
1. 회계의 학문적 정의
2. 정보시스템으로서의 회계
IV. 회계정보이용자와 의사결정유형
1. 주주 또는 투자자
2. 채권자 또는 금융기관
3. 경영자
4. 종업원
5. 공급업자
6. 정부
7.
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- Gulati Mayo 외 1명 저, 카오스북, 2016 기업과 이해관계자집단
I. 이해자집단의 의의
II. 내부 이해자집단
1. 주주
2. 노동조합, 종업원
III. 외부 이해자집단
1. 고객
2. 공급자
3. 금융기관
4. 경쟁기업
5. 정부
* 참고문헌
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2) 상급 노조단위의 지나친 정치화
3) 노동시장 내부의 양극화
4. 앞으로의 방향
1) 노사관계의 현실과 정부의 노동정책
2) 합리적인 공공부문 노사관계 정립방안
Ⅲ. 결론
□ 참고 문헌
□ 참고 자료
□ 관련 Web Site
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, 세계화와 사회적 합의: 한국적 의미, 노사정위원회, 2000 Ⅰ. 서론
Ⅱ. 본론
1. 문제의 제기
2. 노동개혁과 노사관계 당사자들의 전략적 선택
1) 정부의 선택
2) 경영의 태도와 전략
3) 노동의 선택
Ⅲ. 결론
<참고문헌>
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