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간호과정. 수문사, 2004.
- [제 5판] 정신간호총론 (이광자, 이소우, 김소야자 외) 2006. 수문사 p.114 ~ 137
- 간호과정과 비판적 사고 (Rosalinda Alfaro-LeFevre 지음, 용진선 외 옮김) 2007. 군자 출판사 p.235 ~ 265 1. 대상자 사정
2. 자료 분석
3. 사례 개
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정신사회재활
프로그램 개발 및 효과분석 간호학탐구논문 Ⅰ.사례보고서
1. 일반적 사항
2. 정신 건강 사정 및 신체 사정
1) 정신 건강 사정
(1) 개인력
(2) 가족력
2) 신체건강 사정
Ⅱ. 일일실습활동 보고서
Ⅲ. 간호과정
Ⅳ. Furth
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2000년 하나의학사
정신간호진단 MARY C.TOWNSEND 1991년 하나의학사
http://mdpolis.com/schizo/
http://www.carollo.pe.kr/spr-sx.htm
http://www.seoulmind.net/mental/mental07.asp 서론.
-정신분열병에대한 문헌고찰
본론
-케이스스터디.
현병력
가족력
간호과정
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치료
HaloPeridol
정신분열증, 조증, 정신병적 장애의 증상
Ativan
신경증 또는 정신신체장애에서의 불안ㆍ긴장ㆍ우울 Ⅰ. 서론
Ⅱ. 본론
1. 정신사회재활의 정의와 모형
2. 간호과정
Ⅲ. 결론
Ⅳ. 참고문헌
Ⅴ. Order Sheet
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장애
1) 증상
2) 치료
5. 자기애성 인격장애
1) 증상
2) 치료
6. 반사회적 인격장애
1) 증상
2) 치료
Ⅳ. 노년기의 인격장애
Ⅴ. 영화 속 인물에서 나타나는 인격장애
Ⅵ. 인격장애의 치료원칙
Ⅶ. 인격장애의 치료과정과 치료방법
1.
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간호사의 보상과 직무만족 정도 …………………………………………………‧‧ 12
3. 인구학적 특성에 따른 보상 및 직무만족과의 차이 …………………………… 13
Ⅴ. 논의 …………………………………………………………
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분석 5
1. 정부 측면 5
1) 정부의 보조금 지원 5
2) 중증장애인 생산품 우선구매 대상 6
2. 시장 측면 6
1) 수익 창출 수단 6
2) 수익 및 인적 현황 7
3) 기업의 후원 8
3. 시민사회 측면 9
1) 시민사회와의 상호작용 9
2) 장애인들의
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간호 12 42-76.
박인순, 박영주 (1993). 임상실습시 간호학생이 경험하는 스트레스와 스트레스 대처방법에 관한 연구. 조선대병설간호전문대학 논문집 12 113-117.
박헌옥 (1982). 간호학생이 임상실습장에서 경험하는 스트레스 요인에 대한 분석적 연
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의학적 진단명 - alcohol dependence
2) 질병에 관한 서술 (의학적 진단명에 대한 정의)
♠ 원인
♠ 진단
♠ 증상
♠ 치료 및 간호
4)치료계획 및 검사.
4. 정신 간호사정 도구
5. 간호과정
# 1. 수면장애
# 2. 영양결핍
6. 결론
7. 참고문헌
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정신간호총론』, 수문사, 2011 Ⅰ. 문헌고찰
1. 알코올 관련 장애
2. 알코올 중독이란 무엇인가 ?
3. 알코올 중독이 신체와 정신기능에 미치는 영향
Ⅱ. 지역사회 사례관리
1. 대상자 사정
2. 자료 분석
3. 사례 개입 과정
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통한 멀티플레이형 간호사가 되어 병원을 빛낼 것을 약속드립니다. 감사합니다. I. 가톨릭대학교 성바오로병원 간호사 자소서
1. 성장과정에 대하여
2. 성격 및 특기사항에 대하여
3. 본인의 역량에 대하여
4. 지원동기 및 포부
II. 서
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간호전문성을 바탕으로 다양한 간호현장 케이스에 철저하게 대비할 수 있도록 할 것입니다. 여의도성모병원 자기소개서 목차
1.성장과정
2.성격 및 특기사항
3.생활신조
4.여의도성모병원 지원동기 및 장래계획
5.역량 및 업적
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간호전문성 및 진심이 담긴 보건의료 정신을 통해 단국대병원의 간호부 발전에 크게 기여하고 싶습니다. 단국대학교병원 자기소개서 단국대병원자소서 항목
1.성장과정
2.성격소개
3.지원동기
4.희망업무 및 포부
5.특기사항
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최신 동국대학교 일산병원 자기소개서 2
1. 성장과정
2. 성격의 장단점
3. 지원동기 및 입사포부
4. 경력사항 기술
★ 최신 동국대학교 일산병원 자기소개서 3
1.성장과정
2.성격의 장단점
3.지원동기 및 입사포부
4.경력사항 기술
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. 따라서 지역사회 유관기관과의 연계를 통해 심리상담서비스를 제공받을 수 있도록 하겠습니다. 1. 성장 과정
2. 성격의 장·단점
3. 지원 동기
4. 생활신조 및 가치관
5. 관련 직무 경험 및 업무 역량
6. 입사 후 포부 및 직무수행 계획
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