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제일모직의 인사관리 시스템이 삼성의 시스템의 구축에 근간을 제공했다는
점이 우리의 관심을 끌었다.
이 보고서는 제일모직 패션지원담당 인사팀 김두현 대리님과의 인터뷰내용을 기초로
하여 작성되었다. 제일모직의 인사담당자와
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인터뷰, 설문조사 결과를 바탕으로 다양한 전략들을 도출 해 보았다. 팀 구성원 모두가 새로운 전략들을 구사하기 위해 많은 시간 토론과 BRAIN STORMING을 통하여 미흡하지만 독창적인 IDEA를 제시해 보았다. 우리 팀의 이러한 전략들이 제일모직
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제일모직뿐만 아니라 모든 기업의 생존과 성장의 전제조건이다. 시대의 변화를 따라가지 못한 기업이 존재한 경우는 없기 때문이다. 이러한 변신에 의해 제일모직은 반세기의 긴 역사를 갖게된 드문 기업이 되었다.
변신은 자칫 위험한 모험
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제일모직'은 패션 사업으로 전환하여, 단순하게 섬유위주의 제조산업 보다 soft, entertainment에 중점을 두고 4-5년 전부터 언론, 학계, 산업계에 전파하여 ‘제일모직’에 대한 인식을 전환시켰다. 패션사업이란, 지식, 정보 산업이자 고부가가치
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전략
2.4.1.PLACE
2.4.2.Price
2.4.3.PRODUCT
2.4.4.PROMOTION
2.5.경쟁사 분석
2.5.1. HAZZYS 소개
2.5.2. HAZZYS의 마케팅 전략
2.5.3. HAZZYS SWOT
2.5.4. POLO 소개
2.5.5. 폴로 마케팅전략
2.5.6.POLO SWOT
3.결론
3.1.성공요인
3.2.인터뷰 문답(실무자와의 면담)
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제일 아쉬운 부분이다. 따라서 다음 연구에서는 현재 특급호텔의 실무진과의 인터뷰라든지, 해외호텔의 전략적 제휴 사례등 더욱더 깊이있는 문헌조사가 필요하다고 생각한다.
본 연구의 한계점과 의의를 고려한 향후의 연구과제를 제시해
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인터뷰를 통해 보다 심층적인 사례분석과 실패요인을 알아보는 실질적 연구가 필요하다.
참고 문헌 및 관련 Web Site
1. 김상일,「CRM, 개념에서 활용까지」, LG주간경제, 2000.10.25.
2. 이상민,「인터넷시대의 고객관계관리」, 삼성경제연구소, 2000.
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[ 삼성제일모직 - 신입 ]합격자기소개서/자소서
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1. 자기소개 [400자 이내]
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[ 삼성제일모직 - 영업 ]합격자기소개서/자소서
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[ 삼성제일모직 - 상품기획 ]합격자기소개서/자소서
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1. 지원 동기 및 입사 후 포부
제일모직에 지원하게 된 동기는 제 개인적인 열정과 회사의 비전이 만나는 지점에서 시작됩니다. 패션과 디자인에 대한 깊은 관심과 함께, 제일모직이 추구하는 혁신과 창의성은 제가 항상 동경해 온 경로입니
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B. 제일모직 면접기출문제
C. 제일모직 합격스펙정보/인재상/연봉정보
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