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전문지식 49,390건

업조직의 성공적인 관리는 자원의 능률적 활용과 기업목표의 달성, 즉 능률과 유효성을 동시에 확보(doing the right things rightly)하는 것이다. * 참고문헌 경영학 - 최수형/추교완 외 1명 저, 피앤씨미디어, 2013 2018 재미있는 경영학 워크북 - 최중락
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  • 등록일 2019.12.16
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능률을 향상시킨다. 3) 등기부여적 풍토(motivational climate)를 조성한다. 즉 조직구성원의 임무수행에 영향을 미치는 그들의 태도와 사기에 등기를 부여시키고 있다. 조직의 균형이론과 개발이론 Ⅰ. 균형이론의 개념 1. 균형이론의 의의
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  • 등록일 2012.02.27
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조직의 구주 사람, 기술, 과업을 통하여 목 적을 달성하기 위한 과정을 밟게 되고, 그 결과 개인의 변화와 성장이라 는 산출물이 나타나게 된다. * 참고문헌 - 김종철(1982). 교육행정의 이론과 실제. 서울: 교육과학사 - 왕기황(1997). 교육조직론.
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  • 등록일 2011.07.29
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조직 속에서의 인적요인이 얼마나 중요한지를 인식하게 되는 계기가 되었다. 따라서 관리자는 공식적 조직 내의 자생적 조직의 발견과 그 기능을 파악하는 것이 중요할 것이다. 체제이론은 인간의 행동을 예측하게 하는 중요한 역할을 한다.
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  • 등록일 2017.09.10
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조직의 구조, 사람, 기술, 과업을 통하여 목적을 달성하기 위한 과정을 밟게 되고, 그 결과 개인의 변화와 성장이라는 산출물이 나타나게 된다. 지금까지 교육행정이론의 발전에 대해서 살펴보았다. 교육행정조직은 미래의 국제화시대와 통일
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  • 등록일 2019.08.05
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논문 357건

이론적 측면에서도 이 분야에 관한 연구가 지속적으로 이루어지기를 기대한다. < 참고 문헌 > [1] 김순은, “지방의회의 집행기간에 대한 견제감시기능, 지방의회연구, 제9권, 동의대학교 지방자치연구소, 1999 [2] 김유환, “지방자치단체
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  • 발행일 2009.08.07
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이론」. 숭실대학교 출판부 이도형· 김정렬. (2007). 「비교발전행정론」. 박영사. 김병섭발행. (2008).「참여정부의 행정개혁」. 대통령자문 정부혁신지방분권위원회. 유석춘 외 공번역. (2003) 「사회자본」 도서출판그린. 이대희 박병식 외 14
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  • 발행일 2012.11.30
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균형이론에 의해 살펴보면, 개인인 K씨와 태도 대상인 트롬 세탁기, 관련대상을 모델 이나영 이라고 하자. K씨는 처음 트롬에 대해 관여도가 높은 상태였다. 또한 모델 이나영에 대해서도 호감을 가지고 있는 상태였다. 트롬 세탁기와 이나영
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  • 발행일 2008.10.17
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이론적 근거가 된다. ④ 관련되는 원칙은 최유효사용의 원칙, 균형의 원칙, 수익체증ㆍ체감의 원칙이 있다. 9. 기여의 원칙 (1) 의 의 기여의 원칙은 부동산의 어느 부분이 당해 부동산 전체의 수익획득에 어느 정도 기여하는가 그 부분은 부동
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  • 발행일 2010.07.31
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조직유효성간의 관계에 관한 연구”, 서울대학교 석사학위논문, 1996 목차 Ⅰ. 서 론 Ⅱ. 이론적 고찰 제1절 조직문화 1. 조직문화의 개념 2. 조직문화의 구성요소 3. 조직문화의 유형 제2절 리더십 1. 리더십 이론의 발전과정 2. 변
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  • 발행일 2010.01.31
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취업자료 1,071건

조직과 내외부 고객 모두에게 가치를 제공하는 선물 같은 직원이 되고 싶습니다. 2. 지원동기 (1분~ 1분 30초) 가장 큰 이유는 제 삶의 가치관 때문입니다. 0000년에 000로 의료봉사를 다녀온 후 제 역량을 활용하여 사람들에게 가치를 선사는 세상
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  • 등록일 2022.07.26
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  • 직종구분 일반사무직
능률협회컨설팅에서 인재개발과 교육 분야의 혁신적인 솔루션을 제공하고, 고객사의 조직 경쟁력 강화에 실질적인 기여를 하는 데 큰 자산이 될 것입니다. 1. 지원 동기와 입사 후 포부를 작성해 주세요. 2. 지원한 직무의 핵심 역량은
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  • 직종구분 무역, 영업, 마케팅
능률협회컨설팅에서 이러한 역량을 적극 발휘하여 고객사와 조직의 지속 가능한 발전을 지원하는 핵심 멤버가 되겠습니다. 1. 지원 동기와 입사 후 포부를 작성해 주세요. 2. 지원한 직무의 핵심 역량은 무엇이라고 생각하며, 해당 역량
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  • 등록일 2025.06.04
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  • 직종구분 IT, 정보통신
1,000자 이내 작성)) 2. 높은 목표를 세우고 끈질기게 성취했던 경험을 서술해 주세요. (최대 500자) 3. 본인이 속한 조직에서 갈등을 겪었던 상황과 그 갈등을 해결하기 위해 본인이 했던 역할은 무엇이었는지 서술해 주세요. (최대 500자)
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  • 등록일 2025.03.28
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  • 직종구분 산업, 과학, 기술직
이론을 균형 있게 다루며 세계 각국의 문화정책과 실험적 사례를 접할 수 있는 장점을 지니고 있기 때문인 것이라 하겠습니다. 좀 더 장기적인 플랜으로는 국내 미술관 또는 문화재단에서 큐레이팅과 경영을 겸할 수 있는 기획운영자(Program Di
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  • 등록일 2025.07.14
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  • 직종구분 기타
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