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★★★★★★★★★★★★★1주 1강★★★★★★★★★★★★★ 1. 조직심리학의 정의 ● 조직심리학이란? - 공식 조직에서 개인과 집단의 행동에 대한 과학적 연구 - 과학적인 자료에 근거하여 개인의 행동에 초점을 맞춰 연구 진행
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심리학, 학지사, (임규혁, 임웅) -유비쿼터스 시대의 교육방법 및 교육공학, 학지사 (백영균, 박주성, 한승록, 김정겸, 최명숙, 변호승, 박정환, 강신천, 김보경) -영타임즈 -연합뉴스 -교육인적자원부 고시 제 2007-79호에 따른 고등학교 교육과정
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★★★★★★★★★★★1주 1강★★★★★★★★★★★★ 1. 산업 및 조직심리학 정의 ● '일터에서의 인간 행동을 연구하는' 심리학의 한 분야임 ● 2가지 초점 - 조직의 효율성과 생산성 - 종업원의 행복과 건강 2. 호손효
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★★★★★★★★★★★★★★★★★1주 1강★★★★★★★★★★★★★★★★★★ 1. 소비자심리학의 정의 ● 소비자가 자신의 욕구를 충족시킬 것이라고 기대하는 제품과 서비스를 구매, 사용, 처분하는 데 있어서 표출하는 행동과 정
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★★★★★★★★★★★★★★★★★★★1주 1강★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★ 1. 심리학이란? ● 인간의 행동과 마음에 대해 과학적으로 연구하는 학문임 2. 심리학의 역사 ● 심리학의 역사는 자연과학 → 실험과
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논문 25건

영향. 한국심리학회 Ⅰ.서론 Ⅱ.이론적 논의 1. 직위의 의미 2. 조직행동의 의미 3. 심리적 변화의 의미 4. 임파워먼트의 의미 5. 익스페리먼트의 의미 6. 선행사례 Ⅲ.본론 1. 권한부여 2. 보상과 처벌 Ⅳ.결론 ※ 참고자료
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  • 발행일 2010.12.17
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2. 경찰의 예방정책 1) 방화범죄 전담조직 및 연구기관의 설립 2) 방화범죄의 정확한 통계파악 3) 관련기관간의 협조체계구축 4) 전문성을 갖춘 인력 구성 5) 방화 다발지역의 CCTV설치 Ⅴ. 결론 ▣ 참고자료 ▣
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  • 발행일 2007.05.29
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  • 저자
psychology of Alf\red Adler. In H. L. Ansbacher & R. R. Ansbacher,(Eds.), New York: Basic Book Inc.,69-76. Alberti, R.E., & Emmons, M. L. (1970). You're perfectly right: a guide to assertive behavior. San Luis Obispo, Calif: Impact. Atkinson, R. L., Atkinson, R.C., & Hilgard, E.(1979). Introduction
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  • 발행일 2008.08.22
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  • 저자
심리학 거장들 (주)학지사 한순미(2004) . 비고츠키와 교육 문화-역사적 접근 . 교육과학사 나동진(2008) . 교육심리학 . 학지사 문은식, 박선환, 정미경 공저(2007) . 교육심리학 . 공동체 이선원, 김신덕 외 공저(2007) . 영유아보육과정 . (주) 교문사
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  • 발행일 2013.02.07
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  • 저자
조직유효성에 미치는 영향 미간행 박사학위논문. 연세대학교 대학원. 이성용(2008). 생활체육으로써 태권도의 발전방향. 석사학위논문. 한국 체육대학교 사회체육대학원. 이상효, 유희영(2002). 건강. 스포츠 프로그램을 위한 지도방법과 리더십
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  • 발행일 2010.01.27
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취업자료 111건

조직설계, 인적자원개발, 직무수행평가, SPSS통계분석)의 실무위주의 프로젝트를 통하여 이론에 치우치지 않는 경험을 했으며 인사 기획 교육분야의 관리업무와 심리학적 지식을 접목한 기업사례연구를 통하여 기획, 자료수집, 통계분석, 종
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  • 등록일 2008.11.17
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  • 직종구분 전문직
면접시험의 기출문제 및 답안지 작성 1.1 집단토론 주제 ‘예’ 1.2 국가관 및 안보관 기출문지 ‘예’ 1.3 리더십 및 상황판단 기출문제 ‘예’ 1.4 지원동기 기출문제 ‘예’ 1.5 희생정신 기출문제 ‘예’ 1.6 성장환경 기출문제‘예’
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  • 등록일 2021.08.13
  • 파일종류 한글(hwp)
  • 직종구분 기타
조직설계, 인적자원개발, 직무수행평가, SPSS통계분석)의 실무위주의 프로젝트를 통하여 이론에 치우지지 않는 경험을 했으며 인사 기획 교육분야의 관리업무와 심리학적 지식을 접목한 기업사례연구를 통하여 기획, 자료수집, 통계분석, 종
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  • 등록일 2006.06.07
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  • 직종구분 전문직
자료를 제공하는 것이 아닌, 인력 관리라는 큰 개념으로 발전했다고 생각합니다. 인재를 소중히 다룰 줄 아는 기업만이 이러한 인재를 통해 기업의 목표 실현을 꿈꿀 수 있다고 믿고 있으며, 인재로 하여금 즐거운 마음으로 회사에 대한 애사
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  • 등록일 2013.10.29
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  • 직종구분 일반사무직
조직 전체에 이르기까지 늘 작은 것, 큰 것을 따지지 않고 주변의 모든 것을 볼 수 있도록 노력할 것입니다. 새로운 도전만큼 설레는 것도 없을 것입니다. 반대로 위험한 것도 없을 것입니다. 하지만 개인에게 있어서 학문에 있어서 새로운 분
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  • 등록일 2017.11.19
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  • 직종구분 기타
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