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전문지식 46건

무단으로 발췌하여 재판매시 저작권법에 의해 처벌받을 수 있습니다.> 직업상담사 직무수행계획서 직업상담직공무원 직무수행계획서 샘플 1. 직무수행계획서 직무개요 2. 직무수행목표 3. 직무수행 추진과제 및 내용 4. 직무수행 방
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  • 등록일 2019.11.26
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1.기간제 근로자 : 기간의 정함이 있는 근로계약을 체결한 근로자를 말하며, 기간을 정한 사유, 기간의 장단, 계약의 명칭 (계약직, 촉탁직, 아르바이트 등) 등에 관계없이 근로계약에 기간을 정하여 고용된 근로자는 모두 여기에 해
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  • 등록일 2019.04.03
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특수교육 현장에서 더욱 발전시키는 길이 될 것입니다. 이화여대 특수교육대학원 연구계획서-합격예문 1. 진학의 동기 2. 전공분야에 대한 연구계획(연구하고자 하는 주제와 계획을 구체적으로 기록하십시오.) 3. 졸업 후 희망 4. 기타
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  • 등록일 2024.11.10
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제8조), 무기계약직과 정규직을 차별하더라도 기간제법 위반 문제는 발생하지 않는다고 여겨졌다. 그 결과, 기간제 근로자보다 도리어 무기계약직이 더 보호를 받지 못한다는 비판이 있어 왔다. 그러나 최근 무기계약직과 정규직 사이의 차
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  • 등록일 2023.12.08
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장기적인 계약 없이 프로젝트 단위로 일하는 근로자로, 자신의 업무를 자율적으로 관리할 수 있지만, 고용 보호와 복지 혜택이 부족할 수 있습니다. 1. 비정규직의 개념 정의 2. 비정규직 현황 및 유형 3. 무기계약직과 정규직의 차이
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  • 등록일 2024.11.18
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논문 5건

수 있는 환경을 만들도록 장애인 고용 촉진 등에 관한 법률은 운영되어야 한다. 한편 장애인은 성별, 연령별, 그리고 장애 유형별로 일상생활이나 취업 및 교육 등에 있어 다양한 욕구를 가지고 있으므로 이러한 장애인의 특성과 욕구에 맞는
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  • 발행일 2012.04.20
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직무만족에 영향을 미치는 주요 변수 18 [표 3-1] 장애인직업재활 과정 31 [표 3-2] 장애인 직업훈련 직종 선정 시 고려사항 38 [표 3-3] 장애인직업능력개발센터별 현황 39 [표 3-4] 장애인직업능력개발센터별 직업훈련 수료자 성별, 연령별
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  • 발행일 2009.10.20
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  • 저자
수함(* 장애인고용촉진및직업재활법 제28조, 동법 시행령 제32조 제1항) 사업주에게 장애인 고용의무를 부과함에 있어 장애인이 근로하기에 현저히 적합하지 아니한 직종에 대하여는 제외하는 업종과 비율을 따로 정하고 있으며, 업종별 제외
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  • 발행일 2012.11.30
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직업재활서비스 전달체계로서 절대적으로 미비 ○ 따라서 장애인 직업재활 직접서비스는 보건복지부 일선 직업재활체계가 수행하고, 노동부 및 공단은 직업재활기금 징수 및 관리 업무로 전환 2) 장애인고용촉진및직업재활법 개정 ○ <그
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  • 발행일 2012.11.30
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무적, 사회적,개인적인 측면에서 매우 중요한 시기, 교대근무 적응하는 동안 다양한 건강문제에 영향. 1. 서 론 ╋━━━━━━━━━━───────── 연구의 목적 1. 대상자의 수면 질 , 직무스트레스, 지각된 건강상
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  • 발행일 2015.05.18
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취업자료 7건

수 있도록 하겠습니다. 그리고 각 상담, 교육부서의 업무능력을 적극 지원할 수 있는 효율적 지원업무를 지향하도록 할 것입니다. 또한 OOOO의 진로, 상담 시스템을 더욱 성장시키기 위해 제가 가진 노동 법규에 대한 정보, 취업상담 실무 지식
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  • 등록일 2017.01.04
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  • 직종구분 기타
포 부 [ TM/인바운드 고객상담원 자기소개서 우수예문 ] 1. 성장과정 및 생활신조 : 신뢰의 인간관계 2. 성격소개 및 학교생활 : 배려와 다양한 경험 3. 지원동기 및 향후 업무계획 : 人間 경영 [ 기본이력서양식 + 자기소개서양식 ]
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  • 등록일 2018.08.27
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  • 직종구분 서비스, 기타 특수직
. 또한 우체국금융개발원 하는일, 자질, 역할 등에 대해서도 참고하실 수 있습니다. □ 활용분야 우체국금융개발원 고객상담, 우체국금융고객상담, 우체국금융개발원 청년인턴, 우체국금융개발원 무기계약직 등에 활용하실 수 있습니다.
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  • 등록일 2015.01.30
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  • 직종구분 기타
무관계에서는 이러한 사소한 혜택일지라도 독립적인 정책 효과성을 왜곡시킬 수 있다고 생각합니다. 만약 저에게 앞서 언급한 일이 발생한다면 저는 공직사회에서 경험할 수 있는 일을 거절하는 것에 대해서 선배님들과 상의한 후 한국고용
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  • 등록일 2020.08.10
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무처 부 서 직 무 근무기간       ~       ~       ~ 기 타 사 항 병역 필, 면제, 장교 (면제시 사유 : ) 해외연수 기간 ~ 군별   계급   기간   국가명   지역   신장   체중   시력 좌: 우: 목적   능 력 사 항 리더활동 수상경력 자
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  • 등록일 2018.03.28
  • 파일종류 한글(hwp)
  • 직종구분 서비스, 기타 특수직
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