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e/view/1202/article_no/8324/ac/magazine
2. [한국경제 이끄는 기업·기업인] <31> 윤윤수 회장과 ‘휠라 신화’, 생글생글 570호
https://sgsg.hankyung.com/article/2017101385651 1.
고객서비스에 대해 나만의 정의와 그 이유
2.
고객서비스 성공사례와 느낀점
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1995) / 사회문제와 사회복지, 나남
한국성폭력상담소(1993) / 가정폭력의 예방과 대책에 관한 연구
한국여성단체연합(1999) / 폭력없는 사회가꾸기 토론회, 자료집
Alan Kemp(2001) / 가족확대 가족폭력, 나남출판 Ⅰ. 서론
Ⅱ. 가정폭력의 정의
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고객지향적 정부구축을 위한 민관합동 대토론회]. 국민고충처리위원회 주최.
임경오. (1994). 민원행정의 개혁과 과제. 노정현·박우서·안용식편. [행정개혁론].523-560.
전영평. (1995). 민원행정과 민원공무원 - 민원행정의 존재이유와 민원공무원
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2004), 일본 노동시장법제의 개혁과 전망 : 직업안정법 및 근로자파견법을 중심으로 Ⅰ. 일본의 장애인고용촉진법
1. 개정 개요
2. 개정 의미
Ⅱ. 일본의 직업안정법
1. 법률 목적의 개정
2. 직업지도의 정의
3. 직업안정기관과 직업소개
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127-131
행정인의 그러한 의식이 변하지 않는 한, 아무리 정부가 고객 지향적 행정체계를 구축해 나간다 하더라도 아무런 효과를 볼 수 없을 것이다. 행정인은 구식적인 사고방식에서 벗어나 직업에 대한 사명감을 지니고 고객에게 봉사와 친절
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나 봉급 기준
부동산 유효수요 : 성공보수
부동산중개상담:중개보수에 한정
※ 자료 : 이원준, 부동산컨설팅업 경영과 실무, 경록출판사, 2002, p.282. [1] 미국의 부동산컨설팅업 제도
1. 연혁 및 현황
2. 자격기준
3. 업무영역
[2] 일본의
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20~29 ③핸디캡 10~19 ④ 핸디캡10 이하
10. 귀하는 골프장 회원권은 소유하고 계십니까? ① 예 ② 아니오
11. 귀하께서 자주 이용하는 골프장에 가시는 이유는 무엇입니까?(한 가지만 선택)
① 가까운 거리 ② 높은 캐디서비스품질 ③ 저렴한 그린
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나종혁, 서강대 영문과, nahrah1@korea.com> 1. 모더니즘과 포스트모더니즘
가. 포스트모더니즘의 유형 1
1) 제럴드 그래프(Gerald Graff)
2) 프랭크 커모우드(Frank Kermode)
3) 제임스 멜러드(James M. Mellard)
4) 대니얼 벨(Daniel Bell)
5)
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2-1. 위 항목 1- 14문항에서 가장 큰 장애요소는 무엇인가?
(1순위________ 2순위__________)
Ⅴ. 고령인력 지원정책 활용
1. 귀 사업장에서 고령자 고용을 위해서 가장 필요한 지원서비스는 무엇입니까? (모두 선택)
① 작업수행능력 훈련, 직업생활 기
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2. 귀하는 농협의 금융서비스를 얼마나 자주 이용하십니까?
① 한달에 1회 이하 ② 한달에 1~5회 ③ 한달에 6~10회 ④ 한달에 10회 이상
3. 귀하는 매체 광고에서 농협의 광고를 보신적이 있습니까?
① 네 ② 아니요
('네' 라고 답변하신 분은 4번 문
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작
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고객과 대화를 나누고 있다. 그런데 고객은 이해가 되지 않는다고 반문을 했다.“대화 중 무엇이 문제이고 어떻게 하면 해결 할 수 있는지 설명하십시오.(400자이상~500자 이내)
5. (직업윤리)직장인으로서의 직업윤리가 왜 중요한지 본인의 가
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1991년에 제안 된 개선안 중 거의 반이 경영진에 의해 수용된 후 실행에 옮겨졌다. 서비스 인적자원관리의 과제
Ⅰ. 권한부여
Ⅱ. 팀 활동
1. 팀 조직 접근법
2. 팀 조직의 요건
3. 팀 조직의 유형
Ⅲ. 분임조
1. 분임조의 정의
2.
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대해서, 본인이 가진 특성과 강점을 잘 드러낼 수 있는 질문을 만들고, 그에 대한 답변을 기술하여 주십시오. (단, 아래에 나열된 키워드 中 반드시 2개 이상을 포함하여 질문을 완성할 것) <100, 가치, 국책은행, 자부심, 지점, 태도, 하루>
예
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인재 등용이 가장 중요하다고 생각합니다. 때문에 저는 저를 채용하는 것이 귀사에 큰 득이 되도록 하기 위하여 제가 가진 모든 열정을 쏟아 부어 귀사의 명성을 한 단계 업그레이드 시키는 데 일조하도록 최선의 노력을 다하겠습니다.
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나 시스템을 지속적으로 개선함으로써 본인이 속한 조직에 새로운 변화를 적극적으로 주도하여 조직의 성과를 향상시켰던 경험에 대해 기술해 주십시오.
5. 입사 10년 후의 모습을 그려보시오. 그 목표를 달성하는데 있어서 우리공사에 입
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