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서 어디로 나아갈 것인가
집단 상담자로서 효율적 역할을 하는 능력은 당신의 신념과 관계가 있다.
당신이 집단의 치료적 힘과 가능성을 믿고 있다면,
집단에 대해 배우기 위해 필요한 짜여진 작업에 기꺼이 맡기려한다면,
당신이 집단과정
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관한 연구”, 이화여자대학교 석사학위논문. 제1장 문제제기
제2장 이론적 배경
1. 약물남용 및 변화 동기의 개념정의
2. 약물남용 청소년의 심리사회적 특성
3. 약물남용행동의 변화동기
4. 현실요법
제3장 변화동기 향상 집단
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서-요구조사 방법과 내용
3교시 프로그램의 개발
1) 프로그램 구성의 철학
2) 대상선정 외
[주차별 정리하기]
6주차 : 프로그램의 실행과 평가…………………………………………66p
1교시. 프로그램의 실행
1) 일반적 프로그
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관한 연구, 단국대학교
<참고 싸이트>
http://home.taegu.net/~stump/teen/6.html
http://www.in4u.or.kr
http://www.bumo119.net/28ho/28.htm
http://counsely.ymca.or.kr/drug/
http://www.youth.go.kr/e-lib/
http://thewhat.com.ne.kr/medi/
http://www. dong-hae.ms.kr 제1장 청소년 약물남용의 기
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상담자와 집단원들 사이에 저항에 대한 공감적 이해와 신뢰로운 분위기가 형성된다면 작업단계로의 이행은 성공적으로 이루어질 것이다.
참고문헌
[1] 서미나 권경인, 2014, 집단상담 과정-성과 준거에 관한 델파이 연구
[2] 권경인 지희수 강신
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관한 연구”, 여수대학교 교육대학원 석사학위논문, 2006 제1장 서론
제2장 이론적 고찰
제1절 고령화 사회에 대한 이론적 고찰
제2절 실버산업에 대한 이론적 고찰
제3장 국내외 실버산업 현황 및 문제점
제1절 국내외 실버산
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서 2003
한국형사정책 연구원. 성폭력의 실태와 원인에 관한 연구 1997
한국여성상담센터. 성폭력 피해자를 위한 심리치료접근의 이론과 실제 제1장 서론
제1절 연구의 목적
제2절 연구의 방법
제2장 본론
제1절 수사기관(경찰)에서
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상담체제 구축
제3절 취약계층을 위한 평생교육의 확충
제4절 고용촉진 능력개발 평생교육 프로그램 확충
제5절 평생교육기관 네트워크 구축과 지역평생학습의 활성화
제6절 평생교육 인프라 구축을 위한 예산 확보
제6장 결론 및
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서비스 개선방안에 관한 연구- 치매노인을 중심으로"
조선대 경영대학원 석사학위논문, 2003.
이정자 “우리나라 치매노인을 위한 복지정책에 관한 연구”
상명대 정치경영대학원 석사학위 논문, 2005. <목 차>
제 1장 서론
제1절 연구목
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서울:교육과학사.
홍경자(1981). 한국대학생에 있어서 주장훈련의 타당성에 관한 연구. 전남대학교 학생 생활연구소,13,97-116.
황영희(1992). 주장훈련이 함묵학생의 불안우울편집경향 변화에 미치는 효과. 영남대 학교 교육대학원 석사학위논문.
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초 첫 한 달
(4) 조회와 종례
(5) 모둠활동
2. 상과 학급경영
(1) 효과적인 강화인자
(2) 상의 부정적인 효과
(3) 언제 보상할 것인가?
(4) 어떻게 보상할 것인가?
3. 벌과 학급경영
(1) 벌의 이론
(2)벌의 실제
- 체벌에 관한 규정 -
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서 (4)
1. 성장과정
2. 성격의 장단점
3. 자신이 수행했던 일 중 가장 도전적인 활동
5. 지원동기 및 향후 계획
05. 예쁜아이 어린이집 유아교사 자기소개서 (5)
1. 성장과정
2. 평소 잘 알지 못한 사람들과 함께 공동작업을 해서 좋은 성과를
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서 후학 양성과 상담심리학 분야 발전을 위한 연구 활동에도 참여하겠습니다. 대학 및 전문 교육기관에서 강의 및 워크숍을 통해 상담자의 전문성 강화에 기여하고, 상담 기법과 치료법 개발에 관한 학술 연구를 수행할 것입니다. 국내외 학
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상담심리학자로 성장할 것을 다짐합니다.
Ⅴ
졸업 후 진로 계획 및 사회적 기여
졸업 후, 임상 현장에서 전문 상담심리사로서 다양한 심리적 어려움을 겪는 개인과 집단을 지원하는 것을 시작으로, 폭넓은 분야에서 심리적 건강 증진과 사회
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서 지속적 개선험이 상당한 권한을 위임받는데 비해 분임조에는 약간의 권한만이 부여된다.
분임조는 1962년에 일본에서 시작된 소규모집단이다. 분임조는 1962년에 스미토모(住友)전자산업이 '작업장 관리조직'이라는 이름의 활동을 추진하면
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