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독창적인 것이기 때문에 어떤 개인에게든 잠재되어 있기 때문이다. 이런 잠재되어 있는 창의성들이 세상에 나와 빛을 발하는 순간, 우리모두는 창의적인 인간이 될 수 있다고 생각한다. 1. 창의성의 네가지 요소
2. 창의적 인간의 특성
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창의성을 존중한다.
디즈니사의 조직문화는 창업자 월트디즈니의 확고한 경영철학에서 비롯된다. 월트디즈니는 꿈, 믿음, 용기, 실천이라는 네가지 핵심요소를 바탕으로 10가지 기본경영원칙을 제시하고 있다. 이를 바탕으로 한 조직문화 속
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창의성의 신장을 위한 - 중략 - Ⅰ. 서론 Ⅱ. 본론 1. 관찰학습 1) 관찰학습의 의미 2) 관찰학습에 있어서 유의할점 3) 관찰학습의 네가지 구성요소 2. 사회와 연구 1) 공격성 2) 성역할 3) 자기강화 4) 친사회적 행동 3. 시사점 연구 Ⅲ. 결론 Ⅳ.
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창의성의 신장을 위한 교육경험의 장으로서도 필요하므로 사회학습이론에 대한 이해를 통하여 - 중략 - - 목 차 - Ⅰ. 서론 Ⅱ. 본론 1. 관찰학습 1) 관찰학습의 의미 2) 관찰학습에 있어서 유의할점 3) 관찰학습의 네가지 구성요소 2. 사회와
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성격
1.교육심리학의 본질
2.교육심리학의 적용
제2절 인간 발달과 교육
1.발달의 개념
2.발달의 원리
3.발달에 영향을 주는 요인
4.발달과업
5.발달이론
제3절 인간의 심리적 특성과 교육
1.지능
2.창의성
3.동기
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