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많은 도움이 되었다. 변화하는 환경, 새로운 과제
아동보육과 정책
돌볼 시간
출산 및 육아 휴가 / 출산 및 육아 급여수당
기타 보호 및 보살핌과 관련된 휴가규정
유연근로시간제 누구를 위한 것인가?
결 론
Commet
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수 있으나, 동시에 지방혁신의 여지를 남겨놓은 것이기도 함 변화하는 환경, 새로운 과제
아동보육과 정책
돌볼 시간
출산 및 육아 휴가
기타 보호 및 보살핌과 관련된 휴가규정
유연근로시간제 누구를 위한 것인가
결 론
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복지국가론의 중요한 시사점에 기대어 주요 선진국에서 ‘일과 가족의 양립’이 어느 정도로 가능한 수준에 이르렀는지를 살펴보는 글이다.
여성이 경제활동에 얼마나 참여하고 노동시장에서 어떤 역할을 담당하고 있는가 하는 것은 한 사
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복지론’. 양서원
-보건복지가족부(2009). 한부모가족지원사업 안내
-도미향, 채경선(2008). ‘여성학의 이해’. 양서원
-이기량, 주정(2007). ‘여성장애인 삶의 질 향상을 위한 방안 연구’
-여성부(2009). 저소득 한부모가족 실태조사 Ⅰ. 여성
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근로자의 비율이 높아지고 증가하는 추세이다(OECD, 2005 : 194).
(3) 노동과 연동된 소득보충적 현금지급 강화
블레어 정부 이후 일과 노동에의 참여를 강조하는 정책기조 속에서 가족에
대한 경제적 지원은 가족수당이나 아동수당과 같은 직접적
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