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퇴직공무원의 취업제한과 직접적 연관이 있는 것은 아니나, 국가차원에서 공무원의 재취업문제를 관리함으로써 외부기관에 의한 부정청탁·이해충돌의 문제를 방지할 수 있다는 의의가 있다. 1)퇴직공무원의 취업을 제한해야 할 근거를
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제한하고 투명화 하는 방안마련을 위해 로비활동의 등록 및 공개와 관련된 법안을 마련하여 로비스트간 상호경쟁 및 감시를 통해 특정 개인·단체·기업 등에 대한 특헤 소지를 예방 ※ 공직자윤리법 17조상 퇴직공무원의 취업제한 규정의 병
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  • 등록일 2003.11.07
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공무원(공직자)의 삶의질 Ⅴ. 공무원(공직자)의 권리제한 1. 제한근거 1) 특혜론 2) 제한부정론 3) 제한 불가피론 2. 정치활동에 대한 제한 1) 필요성 2) 제한의 범위 3) 실태 3. 노조활동상의 제한 Ⅵ. 공무원(공직자)의 윤리강령 1. 국
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  • 등록일 2011.07.08
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공무원 2. 특수경력직공무원 1) 별정직공무원 2) 계약직공무원 3) 고용직공무원 Ⅵ. 공무원(공직자)의 여가장애 Ⅶ. 공무원(공직자)의 퇴직관리제도 1. 공무원연금제도 2. 상조회와 자격증 부여 3. 정부산하기관 및 민간기업에의 재취업
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  • 등록일 2011.06.25
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공무원 보수 제도의 문제점 2. 개선방안 3. 성과급 보수제와 'Broad Banding System' Ⅴ.연금제도 1. 공무원 연금제도의 개념과 의의 2. 연금재정의 확보 3. 연금급여의 종류 4. 퇴직연금 급여액 산출 5. 연금급여의 제한 6. 공무원 연금제도의 문제점과
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  • 등록일 2013.09.07
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논문 17건

근거 ····································································· 3 1. 헌법적 근거 ········································································
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  • 발행일 2012.06.21
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근거하여 제시되는 이상의 정책들만으로는 문제의 해결이 어렵다. 이것은 결국 한국 노동시장이 특수한 단층 구조를 지닌 노동시장이기 때문이다. 즉 단층 간에 노동 이동이 제한되어 있기 때문에 단층 간에 현격한 임금 격차가 존재하는 상
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  • 발행일 2008.05.29
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근거하여 다음 추계년도인 2008년에 급여율과 보험료율을 조정해도 충분하다. 우리 노동자는 국회를 향하여 국민연금 관련제도의 전면적인 개혁을 요구해야 한다. 올해 필요한 것은 무리한 재정추계에 의한 급여율과 보험료율의 조정이 아니
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  • 발행일 2012.12.10
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취업을 제한하는 것은 편협된 사고일 수 있다. 문헌정보학을 전공했다고 해서 반드시 도서관 및 자료실 사서직만이 능사는 아니라고 본다. 취업기회가 드문 상황에서는 보다 유연한 취업전략이 필요하다. 문헌정보학을 응용하여 진출 가능한
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  • 발행일 2007.09.20
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공무원의 노동기본권 제한이 큰 반발 없이 유지될 수 있었던 것도 바로 ‘국민의 정서’라는 근거가 뒷받침을 해주었기 때문이었다. 이는 과거 개발독재체제하에서 경제우선주의와 반공이데올로기 등으로 인해 노동조합이나 노동운동을 적
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  • 발행일 2012.06.07
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취업자료 40건

때문에 부담스럽지 않을 것으로 예상된다. 1.람사르 총회 2.쌀 직불금 (쌀 소득 보전 직불제) 3.경제 침체 4.멜라민 파동 5.공무원 종교편향 6.종부세 완화 찬성or반대? 7.수도권 규제 완화 찬성or반대? 8.녹색성장 * 용어설명
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  • 등록일 2008.11.23
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취업률을 높이고 산학활동, 현장실무 강의와 학생지도를 통하여 맡은 바 직무에 최선 학과 발전을 위한 제언 □ 교육과정 개발 / 운영 분야 기초학습능력 저조자에 대한 교육 프로그램 개발 / 운영 내실화 전공 부적응자 및 취업여건 제한자
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  • 등록일 2020.10.19
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  • 직종구분 기타
근거가 잘 드러나도록 기술) (800 자 10 단락 이내)["800자, 10 단락 이내" 는 최대 글자 입력수 제한일 뿐, 정해진 분량은 없으므로 반드시 800자에 맞추어 작성해 주실 필요는 없습니다.] 2. 새로운 것을 접목하거나 남다른 아이디어를 통해 문
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공무원 시험 및 공공기관 취업 199 다. 병원에 취업 200 라. 학교 사회복지사 201 마. 생활시설 취업 202 바. NGO 취업 203 사. 기타 203 아. 사회복지학의 세부관련학과 및 과목 205 ? 학과 및 졸업후 진로 자료 206 가. 학과개요 206 나. 관련직업 20
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. 2. 본인이 KOICA에 꼭 입사해야 하는 이유에 대해 기술하시오. 3. 본인이 지원한 부분에 적합하다고 판단될 수 있는 이유 및 근거를 기술하시오. 4. KOICA에 입사 후 이루고 싶은 목표애 대해 기술하시오. 5. 면접기출문제
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  • 등록일 2015.02.13
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  • 직종구분 일반사무직
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