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한국산업인력공단, 진한엠앤비, 2015
지역사회복지와 사회복지시설 : 이병록 저, 청목출판사, 2007
사회복지실천론 : 이영분/김기환 등 저, 동인, 2010
상담심리학 / 이수연 저 / 양성원 / 2017
아들러 인생방법 심리학/알프레드 아들러 저, 한성자 역
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한국산업인력공단, 진한엠앤비, 2015
청소년권리와 청소년복지 : 이혜원, 이봉주 외 3명 저 / 2008 / 한울
지역사회복지와 사회복지시설 : 이병록 저, 청목출판사, 2007
청소년복지의 이해 : 정규석, 김영미 저 / 2017 / 학지사
사회복지실천론 : 이영
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한국산업인력공단, 진한엠앤비, 2015
성장발달과 건강 : 김태임, 김희순 외 3명 저 / 2014 / 교문사
아들러 인생방법 심리학/알프레드 아들러 저, 한성자 역/동서문화사/2017
인간발달과 교육 / 이현림, 김영숙 저 / 교육과학사 / 2016 집단체계
I
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고용구조의 변화와 향후 정책 방향. 한국여성개발원.
민성길. 1997. 최신정신의학. 일조각.
원호택. 1997. 이상 심리학. 서울: 학지사.
이준우. 2005. 사회복지실천론. 서울:인간과복지.
정해숙, 김연. 2002. 초중등교육과정 성인지적 개편을 위한 양
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장애인들이 자기 주도적 삶을 영위할 수 있는 토대가 마련되었다. 앞으로도 관련 정책과 법제도의 지속적 보완이 필요하며, 모든 사회구성원이 장애인 권리 보호와 포용에 적극 나서야 한다. 결론적으로 이 법률은 한국 사회가 장애인 권리
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장애인 학생에 대한 교육비 지급<br />
=> 장애인복지의 궁극적 목표는 모든 장애인이 자기능력을 최대한 개발하여 적성에 맞는 직업을 가지고, 사회·경제활동에 참여하여 자립·자활을 도모하는 것이다. ‘복지사회’ 한국?
사회
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장애인이 보다 잘 적응할 수가 있다. 정신장애인 텔레마케터는 직무가 수시로 바뀌고 그때마다 위기상황이 발생하는 업체보다 안정적인 큰 업체가 적합할 것이라 판단된다. 따라서 대기업체의 차별적인 고용정책과 편견부터 바꾸는 작업이
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고용보험, 산재보험 ), 퇴직금, 각종 경조사 , 연차, 월차 , 보건휴가등,,
한국맨 파워센터
4대보험, 보건휴가,,
코넬써치
4대보험 , 휴가비 , 성과금, 시상금, 학자금 지급,,
엑스텍 시스템
4대보험 , 퇴직금, 의료비 가면 (본인 50% , 직계가족 30%
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장애인의 특수한 욕구에 따른 다른 생계보조수단들이 제공되어야 하고, 정책들이 기초생활보호대상자들을 중심으로 되어있기 때문에 나머지 비 보호대상자들을 위한 지원도 확대되어야 할 것이다.
2) 장애인 고용의 보편화를 위해 법적 제
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한국을 대표하는 평생교육기관으로 성장하기 위해서는 이러한 시설이나 도구적, 물리적 변화가 매우 시급하다고 느낀다.
계명대학교 평생교육원이 조금 더 발전하고 인정받는 평생교육기관으로 더욱 성장하기를 빌면서 우리 비사조의 ‘대
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